jednostka organizacyjna: Centrum Infrastruktury
Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę na cały etat
- opiniowanie przyjętych założeń oraz szacowanie wskazanych do wykonania robót budowlanych,
- ocena dokumentacji projektowo – kosztowej obiektów budowlanych,
- opracowywanie opisów przedmiotu zamówienia, projektów umów, szacowanie wartości zamówienia w ramach prowadzonych postępowań,
- uczestniczenie w projektach z zakresu inwestycji i remontów,
- koordynowanie realizacji zadań budowlanych, inwestycyjnych i remontowych,
- nadzorowanie terminów realizacji robót budowlanych,
- udział w konstruowaniu projektów rocznych i wieloletnich planów inwestycyjnych i remontowych.
- masz wykształcenie wyższe techniczne (preferowane budownictwo ogólne),
- znasz prawo budowlane,
- obsługujesz program AutoCAD,
- sporządzasz kosztorysy z zastosowaniem programu informatycznego,
- analizujesz zasadność zakresów robót budowlanych,
- potrafisz pracować pod presją czasu,
- dobrze organizujesz swoją pracę i cechuje Cię sumienność,
- jesteś osobą komunikatywną i umiejącą pracować w zespole.
- przynależność do Okręgowej Izby Inżynierów Budownictwa,
- uprawnienia budowlane.
- wsparcie opiekuna podczas pierwszych trzech miesięcy pracy,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia na życie,
- dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych,
- pożyczki na preferencyjnych warunkach, wsparcie w przypadku trudnej sytuacji życiowej,
- trzynastą pensję i dodatek stażowy za pracę w Poczcie Polskiej,
- możliwość zakupu karty Multisport na korzystnych warunkach,
- kartę rabatową Biznestank i zniżki u partnerów biznesowych,
- miejsce do pozostawienia roweru z zapleczem sanitarnym,
- możliwość dołączenia do pocztowych grup sportowych.
Nie musisz wysyłać do nas listu, wystarczy kliknąć Aplikuj!
Poznaj
Poczta Polska S.A.
Dlaczego warto?
Poczta Polska zajmuje się świadczeniem usług pocztowych, bankowych, ubezpieczeniowych i logistycznych dla klientów indywidualnych, firm i instytucji, za pośrednictwem prawie 7,2 tysiąca placówek, agencji oraz filii pocztowych.
Siłą i przewagą konkurencyjną Poczty Polskiej są jej pracownicy. Spółka zatrudnia ok. 80 tys. osób o różnorodnych kwalifikacjach i kompetencjach, w tym wiele osób z lokalnego rynku pracy. Wszystkim dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
- Krok Wyślij CV
- Krok Porozmawiajmy
- Krok Spotkajmy się
- Krok Rozwiąż zadanie
- Krok Dołącz do nas
- Krok Poleć nas innym