Asseco Data Systems S.A. to przede wszystkim ludzie – specjaliści w swoich dziedzinach i ich rosnące z każdym dniem doświadczenie. Atrakcyjne zawodowe wyzwania i możliwości oraz wsparcie ze strony firmy – to u nas norma. Nie realizujemy projektów prostych i łatwych, dlatego zatrudniamy najlepszych, a rekrutacja nie należy do najłatwiejszych. Ale kiedy już przyjmiemy nowego członka zespołu, dbamy o to, aby był zmotywowany do działania i doceniony za ciężką pracę. Nasi pracownicy nie mają szansy poznać, czym jest stagnacja i nuda w pracy. Przydzielamy ich do różnorodnych projektów, przy których pełnią zróżnicowane role, aby mogli rozwijać swoje kompetencje.
Nie czekaj – już dziś złóż swoją aplikację, chętnie Cię poznamy.
Kategoria: IT
Forma zatrudnienia: umowa na zastępstwo na okres co najmniej 1,5 roku (z możliwością dalszego przedłużenia)
- Bieżąca współpraca z innymi pracownikami firmy
- Przyjmowanie zapytań od użytkowników
- Przygotowywanie i analiza raportów o wadach, klasyfikacja zgłoszeń
- Informowanie oraz wspieranie użytkowników w przypadku awarii systemy
- Prowadzenie dziennika błędów
- Współpraca z drugą i trzecią linia wsparcia (zarówno wewnętrzną jak i zewnętrzną)
- Współpraca z firmami zewnętrznymi w przypadku większych problemów
- Dbanie o wysoki poziom obsługi klienta w zakresie świadczonych usług
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki – informatyka
- Praktyczna znajomość systemów Windowds
- Znajomość pakietu MS Office na poziomie średnio zaawansowanym
- Znajomość języka angielskiego – będzie dodatkowym atutem
- Dobra dykcja i miły głos
- Samodzielność oraz bardzo dobre zdolności organizacyjne
- Komunikatywność, zaangażowanie, umiejętność pracy w zespole
- Dynamika w działaniu
- Pozytywne nastawienie na klienta
- Umiejętność analizowanie problemów i znajdowania rozwiązań.
- Umowę o pracę
- System motywacyjny
- „nie strój w wkład jest ważny”
- Opieka zdrowotna
- Grupowe ubezpieczenie na życie
- Współpraca z ekspertami
- Szkolenia zawodowe
- Praca nad ciekawymi projektami
- „Dzielenie się widzą”
- Dofinansowanie wypoczynku
- Fundusz kulturalno – oświatowy
- Karta Multisport
- Wsparcie udziału w zawodach sportowych
- Konkursy dla pracowników
- Eventy okolicznościowe i integracyjne