Bank BPH, obecny na polskim rynku od ponad 20 lat, oferuje swoje produkty i usługi Klientom indywidualnym, małym i średnim przedsiębiorstwom oraz Klientom korporacyjnym. Oferta Banku zawiera m.in.: kredyty, w tym gotówkowe i hipoteczne, konta osobiste, rachunki oszczędnościowe i depozytowe oraz karty kredytowe. Bank jest spółką publiczną notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Od 2009 roku jest Laureatem prestiżowego Programu Inwestor w Kapitał Ludzki - wyróżnienia dla wiodących firm w zakresie zarządzania i inwestowania w kapitał ludzki.
W naszej codziennej pracy kierujemy się zasadami fair play. Chcemy być postrzegani jako Bank nr 1 pod względem zaufania i fair play w stosunku do Klientów, Pracowników, Interesariuszy i Społeczności, wśród których działamy.
Więcej informacji o Banku BPH dostępnych jest na naszej stronie: www.bph.pl
Bank BPH przykłada ogromną wagę do Różnorodności. Chcemy zatrudniać najwybitniejsze umysły, by tworzyć niewyczerpalne źródło pomysłów i możliwości. Wierzymy w zatrudnianie utalentowanych ludzi z różnych środowisk, z różnymi doświadczeniami i stylami – ludzi takich, jak Ty…
Lokalizacja: Gdańsk
Nr ref.: 2049812
- projektowanie i przygotowanie raportów oraz analiz ad-hoc dotyczących ryzyka kredytowego (wykonywanie zapytań do baz danych i prezentacji wyników w dostępnych narzędziach informatycznych tj. Business Objects, Excel, PowerPoint),
- projektowanie i przygotowywanie (identyfikacja, czyszczenie, integracja i agregacja danych) analitycznych i operacyjnych struktur danych wykorzystywanych do raportowania, modelowania i analiz ryzyka kredytowego.
- współuczestniczenie w realizacji złożonych zadań analitycznych i raportowych z zakresu kształtowania strategii zatwierdzeń i oceny jakości portfela kredytowego (modele scoringowe, modele rezerw, drzewa decyzyjne, strategie windykacyjne, analizy dochodowości, itp.),
- sporządzanie dokumentacji odnośnie przyjętych założeń, definicji oraz specyfikacji technicznej w obszarach swoich kompetencji.
- wykształcenie wyższe o profilu finansowym, matematycznym lub informatycznym,
- znajomość relacyjnych baz danych Oracle, w tym języka zapytań SQL i programowania w PL/SQL,
- komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
- łatwe przyswajanie wiedzy, umiejętność praktycznego wykorzystania jej a także dzielenia się nią ze współpracownikami,
- znajomość zagadnień ryzyka kredytowego, narzędzi ETL oraz oprogramowania SAS będą atutem,
- zdolności analityczne i projektowe,
- umiejętność pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku.
- umowę o pracę (umowa na zastępstwo)
- przejrzysty system wynagrodzeń
- bogaty pakiet szkoleń
- możliwość rozwoju w Banku, który za swoje podejście do pracowników został wyróżniony tytułem Inwestora w Kapitał Ludzki,
- możliwość podejmowania wyzwań realizowanych ze wsparciem doświadczonych ekspertów,
- możliwość pracy w międzynarodowej korporacji, w młodym, entuzjastycznym zespole,
- Networking.