Colorland Team is a group of companies and brands working in the field of digital printing, photography and modern bookbinding.
We manufacture the finest quality photo products such as photo albums and photo books.
Being the biggest printing lab in Europe with over a decade of experience in the photographic industry enables us to provide unique e-commerce solutions and offer competitive prices to our customers worldwide.
We are looking for an accomplished professional to run our marketing projects.
- Collaborating at both a strategic and operational level with internal partners to translate business requirements into digital solutions and campaigns dedicated to e-commerce growth
- Driving the campaigns planning, customer acquisition, retention and supporting monetization across the business portfolio
- Optimizing and expanding the online marketing activities based on analyses and business opportunities, brand-related questions and social media channels.
- Advocating best practices and researching new industry trends/opportunities for increased sales
- Working collaboratively with Management, the IT Team and the Web Developer on web store and Loyalty & Incentive program development projects
- Managing budget to drive maximum ROI on the various executions across the different touch points in the respective consumer decision journeys
- 3 - 5 years of experience in digital project management with a proven track record in increasing business and implementation of online marketing strategy
- Practical knowledge of CMS, Marketing Automation solutions, Google Analytics
- Deep knowledge of web shop management, complex e-commerce processes, strategy and best practices
- Experience in driving traffic and understanding of various digital buying models (SEM, PPC, Affiliate, Partnerships)
- Excellent communication skills, able to convince others and a strong customer focus experience
- A natural solution-provider, managing his/her workload in an efficient and structured manner
- Team player with KPI driven approach
- Premium products, attractive markets and engaging work environment
- Opportunity for personal and professional development
- Full-time employment contract and competitive salary
- Benefits package
Poznaj
MPP Sp. z o.o.
Kluczem do sukcesu są Ludzie … Ludzie z pasjąPowstaliśmy z pasji do fotografii i wiary w to, że zdjęcia mają w sobie ogromną wartość emocjonalną. Od samego początku wiedzieliśmy, że chcemy utrwalać historie i wspomnienia ludzi na papierze poprzez druk. Pierwsze linie produktowe fotoksiążek i fotoalbumów zachwyciły naszych klientów. To dało nam jeszcze większą motywację do rozwoju w obszarach produktów, rynków i technologii. Jedno nie uległo tylko zmianie — zawsze chcieliśmy być blisko naszych klientów — słyszeć ich głos, rozumieć ich potrzeby i inspirować się ich pasjami.Jesteśmy przekonani, że nasze wysokiej jakości produkty mają w sobie zdolność oddziaływania na ludzi. Z jednej strony pozwalamy klientom tworzyć własne historie, budować tożsamość, utrwalać ważne chwile. Z drugiej dajemy im możliwość wpływania na otoczenie i innych ludzi poprzez umiejętność wywoływania i dzielenia się dobrymi emocjami.Po ponad dwóch dekadach istnienia jesteśmy jedną z największych drukarni cyfrowych w Europie, a także liderem na rynku personalizowanych fotoproduktów. Działamy na styku trzech branż: fotografii, poligrafii i nowoczesnego introligatorstwa. Dysponujemy jednym z najnowocześniejszych parków maszyn drukarskich i introligatorskich na świecie. Udostępniamy naszym klientom jeden z najlepszych kreatorów do projektowania fotoproduktów. Korzystamy też z dedykowanych systemów IT do zintegrowanego zarządzania produkcją i sprzedażą.Nasze serce bije w Zaczerniu koła Rzeszowa i to właśnie z tego miejsca wysyłamy produkty do klientów prawie na całym świecie. MPP Memory Papier Print to zespół kilkunastu marek, w tym między innymi: Colorland, nPhoto, Decor Mint, Artibo, czy Presejo, a co za tym idzie także e-commerce, działających na podstawie wielokanałowej strategii sprzedaży.Naszą firmę tworzą ludzie, którzy inspirują się nawzajem. Realizując ciekawe i ambitne przedsięwzięcia, rośniemy jako organizacja, a nasi pracownicy mogą stale podnosić swoje kompetencje. Wymieniając się doświadczeniami, pasjami i analizując nasze działania, możemy wzajemnie się uczyć i tworzyć wartościowe rozwiązania dla naszych klientów.