![](/img/firma/templates/488093/4411/topp.jpg)
Jesteśmy siecią Kancelarii Prawnych o zasięgu ogólnopolskim, tworzymy nowoczesną strukturę, dającą szerokie możliwości pozyskiwania Klientów, silnie umacniamy swoją pozycję na rynku, czyniąc ją atrakcyjnym miejscem dla pracowników oraz godnym partnerem we współpracy.
Naszym celem jest świadczenie pełnego zakresu usług prawnych, charakteryzujących się wysokim profesjonalizmem i konkurencyjnością cen. Wyróżnia nas indywidualnie dobrane wsparcie prawne jakie zapewniamy naszym Klientom oraz wieloletnie doświadczenie i fachowa wiedza, które od lat gwarantują najwyższą jakość świadczonych przez nas usług.
W związku z ciągłym rozwojem poszukujemy współpracowników na stanowisko:
- przyjmowanie, rejestrowanie i wysyłanie korespondencji,
- zarządzanie oraz czuwanie nad prawidłowym obiegiem dokumentów,
- przyjmowanie oraz obsługa gości Kancelarii,
- obsługa połączeń telefonicznych, poczty elektronicznej oraz pozostałych urządzeń biurowych,
- tworzenie nowych dokumentów na potrzeby firmy i jej Klientów,
- przygotowywanie sprawozdań, raportów oraz prezentacji,
- dbanie o estetykę miejsca pracy i pozytywny wizerunek firmy,
- zapewnienie sprawnego funkcjonowania biura,
- zamawianie artykułów biurowych i spożywczych,
- koordynowanie zadań zleconych przez przełożonego,
- prowadzenie raportów kasowych i dokumentacji finansowej oraz ścisła współpraca z działem księgowym
- realizacja bieżących prac administracyjno-biurowych.
- wykształcenie wyższe - prawnicze/administracyjne/marketing/zarządzanie
- minimum 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku,
- samodzielności, dyspozycyjności, sumienności i odpowiedzialności,
- wysokiej kultury osobistej,
- bardzo dobrze rozwiniętych zdolności organizacyjnych i komunikacyjnych,
- praktycznej znajomość obsługi komputera i pakietu Microsoft Office,
- dobrej organizacji i umiejętności zarządzania czasem,
- umiejętności pracy w zespole,
- swobody w formułowaniu myśli w formie pisemnej i ustnej,
- odporności na stres oraz umiejętności pracy pod presją czasu,
- otwartości na zmienność zadaniową i chęci zdobywania wiedzy w nowych obszarach.
- możliwość zdobywania doświadczenia w prężnie rozwijającej się firmie,
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy cywilno-prawnej,
- stałą możliwość współpracy z ludźmi, budowania długoterminowych relacji,
- odpowiedzialne stanowisko z możliwością rozwoju,
- niezbędne narzędzia pracy,
- pozytywną atmosferę pracy oraz wsparcie zespołu.