ManpowerGroup, światowy lider innowacyjnych rozwiązań dla rynku pracy, od 2001 roku wspiera swoich klientów i kandydatów w Polsce. W Polsce ManpowerGroup posiada 40 agencji i jest obecny w 25 miastach w całym kraju. Organizacja oferuje unikalne usługi dla firm i kandydatów poprzez: ManpowerGroup™ Solutions, Manpower® oraz Experis™. Usługi ManpowerGroup w Polsce obejmują pracę tymczasową, rekrutację stałą i badanie kompetencji pracowników, zatrudnienie zewnętrzne, outsourcing procesów, doradztwo personalne, zarządzanie karierą i outplacement.
Zadania:
Zatrudniona osoba będzie projektować i wspierać rozwiązania oraz rozwiązywać problemy. Będzie częścią zespołu IT Finanse, odpowiedzialnego za wdrażanie modułu Controlling w całej jednostce. Zatrudniona osoba będzie odpowiedzialna za usprawnianie oraz wsparcie rozwiązań SAP FI-CO w międzynarodowej organizacji. Będzie również pełnić rolę II oraz III linii wsparcia, oraz będzie osobą kontaktową, dla ewentualnych zapytań/incydentów zgłaszanych przez partnerów biznesowych.
- Wsparcie SAP SD – odpowiadanie na zapytania, wyszukiwanie błędów, bieżący kontakt z klientem. Usprawnianie systemu SAP i innych wewnętrznie wytwarzanych systemów biznesowych
- Konfiguracja, testowanie, implementacja rozwiązań zgodnie ze standardami organizacji
- Ocena ryzyka związanego ze wprowadzanymi rozwiązaniami systemowymi. Implementacja oraz przeprowadzanie wymaganych procedur dotyczących analizy ryzyka
- Definiowanie oraz ustalanie poziomów wsparcia dla utrzymania aplikacji
- Definiowanie i określenie wymagań systemowych – ustalenie zakresu oraz celów tworzonego systemu
- Wsparcie przy projektowaniu oraz wprowadzaniu zmian systemowych przy współpracy z członkami zespołu, partnerami, użytkownikami systemu
- Wparcie dla cyklu powstawania, utrzymania systemu oraz zapewnienie stabilności działania systemu
- Współpraca z innymi zespołami IT przy tworzeniu blueprintów nowych projektów
- Monitorowanie procesów oraz eskalowanie problemów do działów wsparcia IT
- Współpraca z programistami – tworzenie dokumentacji, ocena i tworzenie projektu, utrzymanie systemu.
- Wykształcenie wyższe (profil informatyczny, techniczny, business administration)
- 4-6 lat doświadczenia w SAP SD
- Znajomość metodologii rozwoju aplikacji – umiejętność analizy, projektowania, implementacji i wsparcia aplikacji
- Umiejętność rozwiązywania problemów, analityczne myślenie
- Zaawansowana znajomość języka angielskiego
- Wsparcie dla międzynarodowych klientów, zarządzanie zmianą zgodnie z metodologią ITIL
- Podstawowa znajomość ABAP (debugging)
- Atrakcyjne wynagrodzenie
- Praca w ambitnym i międzynarodowym środowisku
- Zatrudnienie w oparciu o kontrakt
- Możliwość pracy zdalnej