Praca Specjalista ds. Płac Krotoszyn najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Praca Specjalista ds. Płac wielkopolskie najnowsze oferty pracy

• 

  Specjalista ds. płac

  Pofam Poznań sp. z o.o.   Poznań    praca stacjonarna
  specjalista (mid)  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
  1 dni
  pokaż opis
  Naliczanie wynagrodzeń i prawidłowe sporządzanie list płac pracowników, zatrudnionych na podstawie umów zlecenie i umów o pracę, Sporządzanie deklaracji ZUS Sporządzanie korekt dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych, Sporządzanie informacji o dochodach oraz o pobranych zaliczkach...
• 

  Specjalista / Specjalista ds. kadr i płac

  Szpital Specjalistyczny w Pile   Piła    praca stacjonarna
  młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
  2 dni
  pokaż opis
  Obsługa płacowa pracowników; Naliczanie wynagrodzeń oraz należnych składek na ubezpieczenia społeczne, Obliczanie zasiłków i podstaw zasiłkowych,
• 

  Referent ds Płac

  Szpital Specjalistyczny w Pile   Piła    praca stacjonarna
  młodszy specjalista (junior)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
  4 dni
  pokaż opis
  obsługa płacowa pracowników i zleceniobiorców w tym m.in. terminowe naliczanie i wypłacanie wynagrodzeń oraz pochodnych, prawidłowe naliczanie należnych składek na ubezpieczenia społeczne, obliczanie zasiłków w tym ustalanie podstaw zasiłkowych, biegła obsługa komputera, obsługa...
• 

  Specjalista ds. Kadr i Płac

  WPIP Construction Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością (dawniej Wielkopolskie Przedsiębiorstwo Inżynierii Przemysłowej Sp. z o.o. Sp. k.)   Jasin, k. Poznania    praca stacjonarna   za 3 dni wygasa
  specjalista mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
  13 dni
  pokaż opis
  Zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej; naliczanie wynagrodzeń; bieżąca obsługa kadrowa pracowników; prowadzenie rozliczeń z ZUS, Urzędem Skarbowym, GUS, PFRON; weryfikacja danych oraz ich aktualizacja w systemie kadrowo-płacowym; prowadzenie spraw związanych z...