Ogłoszenie numer: 2039819, z dnia 2018-08-06
Instytut Fizyki Polskiej Akademii Nauk ogłasza nabór na stanowisko:
Referent w dziale finansowo-księgowym
Miejsce pracy: Warszawa
Opis stanowiska
- weryfikowanie poprawności i kompletności dokumentów księgowych w wybranych obszarach działalności Instytutu w systemie obiegu dokumentów,
- dekretacja dokumentów zakwalifikowanych do ujęcia w księgach rachunkowych oraz ewidencja księgowa (wprowadzanie do systemu finansowo-księgowego SIMPLE ERP) wybranych operacji/grup dokumentów,
- rozliczanie delegacji krajowych,
- księgowanie operacji gospodarczych w obszarze majątku trwałego,
- księgowanie wyciągów bankowych,
- analiza poprawności zaewidencjonowania wybranych dowodów księgowych w księgach rachunkowych, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,
- udział w przygotowywaniu wybranych informacji do sprawozdań i raportów Instytutu,
- współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Instytutu w zakresie niezbędnym do prawidłowej realizacji powierzonych pracownikowi obowiązków.
Wymagania
- preferowane wykształcenie wyższe - atutem będzie wykształcenie ekonomiczne i/lub kursy zawodowe w zakresie rachunkowości,
- preferowane min. roczne doświadczenie w księgowości,
- podstawowa znajomość zagadnień finansowo-księgowych (w tym zasad rachunkowości, ewidencji majątku trwałego, rozliczeń podatkowych w obszarze VAT oraz CIT),
- atutem będzie praktyczna znajomość oprogramowania finansowo-księgowego SIMPLE ERP,
- znajomość pakietu MS Office (Excel, Word),
- umiejętność analitycznego myślenia,
- dobra organizacja pracy i samodzielność,
- sumienność, odpowiedzialność i zaangażowanie,
- umiejętność rozwiązywania problemów, pracy samodzielnej oraz pracy w zespole.
Oferujemy
Wymagane dokumenty:
-
CV;
-
list motywacyjny;
-
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
-
kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy, referencje),
-
zgoda na przetwarzanie danych osobowych.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.