New Media Ventures ze swoją marką FREEBEE jest jednym z najszybciej rozwijających się polskich startup-ów, zmieniających oblicze programów lojalnościowych w kraju! Strategicznym Parterem NMV jest firma Polkomtel, która rzuca nowe światło na portfolio produktowe i otwiera nowe możliwości zarówno dla klientów sieci Plus jak i klientów Freebee.
Razem z Freebee małe, średnie i duże firmy tworzą własne, dostosowane do potrzeb programy wzajemnościowe, dzięki czemu mogą budować, partnerską relację ze swoimi klientami, realizując przy tym własne cele biznesowe. Dzięki Freebee klienci mogą szybko i wygodnie odbierać nagrody jakie lubią, związane charakterem ich ulubionych miejsc. Freebee jest narzędziem w pełni opartym o technologie mobilne, z którego można korzystać już w kilkuset lokalizacjach w całej Polsce.
Skutecznie realizując strategię rozwoju, NMV buduje swój zespół poprzez dobór odpowiednich kompetencji, ludzi z pasją, zaangażowaniem i pomysłem na siebie. Obecnie, firma poszukuje osoby, która obejmie funkcję:
To niepowtarzalna okazja na udział w ciekawym i innowacyjnym projekcie, jakim jest Freebee, poprzez:
- budowę aplikacji przy użyciu Frameworka Symfony 2.x
- optymalizację zapytań do bazy danych
- tworzenie aplikacji wykorzystującej Symfony2, w oparciu o dostarczoną dokumentację
- programowanie z wykorzystaniem metodologii Test Driven Development
- dokumentowanie tworzonego kodu
Szansę na udział w projekcie mają osoby, które:
- bardzo dobrze znają PHP 5 (OOP)
- dobrze znają Symfony 2.x Framework oraz Doctrine2
- posiadają praktyczną znajomość języka SQL i zasad projektowania relacyjnych baz danych
- posiadają praktyczną znajomość baz danych MySQL (mile widziane inne bazy (płaskie), MongoDB)
Jeśli dodatkowo posiadają:
znajomość systemów kontroli wersji GIT
znajomość plsql
znajomość PHPUnit, Memcached, Xdebug
znajomosść haProxy, replikacji
wiedzę z zakresu zabezpieczeń aplikacji
doświadczenie w projektach open source
zwiększają swoje szanse
Oferujemy:
- pracę w młodym i sympatycznym zespole w spółce z branży nowych technologii
- przyjazną i twórczą atmosferę pracy
- możliwość nauki i nabywania nowych kompetencji
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)"
