Ogłoszenie numer: 6412134, z dnia 2022-02-14
Jesteśmy polskim producentem preparatów dla zwierząt. Działamy w branży od 20 lat i dzięki wysokiej jakości naszych produktów staliśmy się liderem rynkowym. W swoim portfolio zrzeszamy dziesięć marek, oferowanych Klientom w ramach różnych branż.
Obecnie szukamy kandydatów na stanowisko:
Product Manager Over Agro / Over Vet
Miejsce pracy: kujawsko-pomorskie
Opis stanowiska
- tworzenie i realizacja strategii marketingowej marki,
- opracowywanie i prowadzenie szkoleń produktowych dla Przedstawicieli Handlowych,
- merytoryczne opracowywanie informacji o produktach,
- wspieranie efektywności sprzedaży i rozpoznawalności produktów oraz marki,
- kreowanie nowych produktów marki,
- przygotowanie prezentacji oraz wspomaganie sprzedaży poprzez organizację materiałów promocyjnych oraz informacji prasowych.
Wymagania
- wykształcenie wyższe zootechniczne, weterynaryjne lub pokrewne (warunek konieczny),
- prawo jazdy kat. B, dyspozycyjność i gotowość do częstych wyjazdów służbowych (warunek konieczny),
- doświadczenie związane z zarządzaniem produktem,
- mile widziane doświadczenie w branży zootechnicznej,
- umiejętność prowadzenia prezentacji,
- odpowiedzialność i samodzielność oraz dobra organizacja pracy,
- uczciwość, silna motywacja, zaangażowanie w pracę i odporność na stres,
- dobra znajomość pakietu MS Office.
Oferujemy
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- wynagrodzenie w postaci podstawy i przejrzystego systemu prowizyjnego,
- szkolenia wdrożeniowe,
- ciekawą, pełną wyzwań pracę ze specjalistami w branży,
- samodzielne stanowisko dające możliwość rozwoju w firmie o stabilnej pozycji na rynku,
- niezbędne narzędzia do pracy (samochód, telefon komórkowy, laptop),
- autorski system CRM oraz aplikację mobilną,
- uczestnictwo w wydarzeniach firmowych: targi, team building, wspólne aktywności sportowe
- dostęp do biblioteki firmowej,
- premiowany System Poleceń Pracowniczych.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.