![](/img/firma/templates/735908/7490/top1.jpg)
Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!
Pracownik produkcji
Miejsce pracy: Bydgoszcz
Nr Ref.: 12068
Zadania:
- Wykonywanie poleceń przekazywanych przez maszynistę maszyny klejącej.
- Zamawianie i rozliczanie materiałów dodatkowych (kartony zbiorcze, wkładki itp.).
- Wkładanie sklejonych kartoników do kartonów zbiorczych oraz układanie ich na palety.
Wymagania:
- Uprawnienia do obsługi wózków widłowych UDT lub gotowość do ich wyrobienia na koszt pracodawcy.
- Gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym po 12 godzin: 06:00-18:00, 18:00-06:00 (również w weekendy).
- Wykształcenie min. zawodowe.
- Umiejętność pracy w grupie.
- Podstawowa umiejętność obsługi komputera.
Oferta:
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,.
- Praca w firmie produkcyjnej o stabilnej i długofalowej pozycji na rynku pracy.
- Konkurencyjne wynagrodzenie.
- Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracji.
Oferta dotyczy pracy tymczasowej.
Miejsce pracy: Bydgoszcz
Poznaj
ManpowerGroup
ManpowerGroup, światowy lider innowacyjnych rozwiązań dla rynku pracy, od 2001 roku wspiera swoich klientów i kandydatów w Polsce. W Polsce ManpowerGroup posiada 40 agencji i jest obecny w 25 miastach w całym kraju. Organizacja oferuje unikalne usługi dla firm i kandydatów poprzez: ManpowerGroup™ Solutions, Manpower® oraz Experis™. Usługi ManpowerGroup w Polsce obejmują pracę tymczasową, rekrutację stałą i badanie kompetencji pracowników, zatrudnienie zewnętrzne, outsourcing procesów, doradztwo personalne, zarządzanie karierą i outplacement.