Poczta Polska S.A.
poszukuje kandydatów na stanowisko:
Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za:
- monitorowanie aplikacji i usług IT pod kątem wydajności, dostępności i bezpieczeństwa
- administrowanie serwerami i systemami operacyjnymi Microsoft Windows, Linux
- zarządzanie kontami użytkowników
- tworzenie kopii bezpieczeństwa oraz kopii archiwalnych
- zarządzanie zabezpieczeniami i dostępem
- współpracę z dostawcami systemów operacyjnych, baz danych i aplikacji w zakresie rozwiązywania problemów pojawiających się w czasie eksploatacji systemów
- tworzenie i aktualizację dokumentacji dla eksploatowanych systemów
- opracowywanie i opiniowanie projektów rozwiązań informatycznych
Od Kandydatów oczekujemy:
- wykształcenia wyższego technicznego
- znajomości języka angielskiego na poziomie zaawansowanym (warunek konieczny)
- podstawowej znajomości baz danych MSSQL, Oracle
- doświadczenia w administrowaniu aplikacjami biznesowymi
- znajomości systemów operacyjnych Windows, Linux
- samodzielności
- zorientowania na cel
Mile widziane:
- umiejętność tworzenia skryptów automatyzujących rutynowe zadania
- dobra znajomość zagadnień ITIL
Oferujemy:
- umowę o pracę
- możliwość rozwoju zawodowego
- pakiet świadczeń socjalnych
- możliwość skorzystania z pakietu ubezpieczeń grupowych i pakietu medycznego na atrakcyjnych warunkach
- pracę w największej, polskiej firmie, o ugruntowanej pozycji na rynku
Zachęcamy do udziału w rekrutacji także osoby z orzeczoną niepełnosprawnością, które spełniają określone powyżej kryteria kwalifikacyjne.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
Dlaczego warto?
Poczta Polska zajmuje się świadczeniem usług pocztowych, bankowych, ubezpieczeniowych i logistycznych dla klientów indywidualnych, firm i instytucji, za pośrednictwem prawie 7,2 tysiąca placówek, agencji oraz filii pocztowych.
Siłą i przewagą konkurencyjną Poczty Polskiej są jej pracownicy. Spółka zatrudnia ok. 80 tys. osób o różnorodnych kwalifikacjach i kompetencjach, w tym wiele osób z lokalnego rynku pracy. Wszystkim dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym