Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa
Pracownik biurowy

Pracownik biurowy

Agencja CAPITAL
Warszawa
praca stacjonarna
5095 dni temu

Jako agencja pracy, szukamy kandydatek/kandydatów do pracy dla dużej firmy usługowej na stanowisku:


Pracownik biurowy


Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Nr Ref.: BIURO



Jest to praca od grudnia z możliwością długoterminowej współpracy, w dni robocze od poniedziałku do niedzieli w godzinach (6-14,14-22, 22-6) na cały etat . Praca odbywa się w ramach outsourcingu, tzn. pracownik podpisuje umowę z Agencją, a zostaje oddelegowany do pracy u Pracodawcy Użytkownika. Pracodawca ma swoją siedzibę w Warszawie.


Do obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:

  • nadzór nad realizacją nagrywania wybranych pozycji programowych przez dostawcę zewnętrznego;
  • kontrola jakości materiałów audio-wideo udostępnianych przez dostawcę zewnętrznego;
  • obsługa aplikacji zarządzania VoD ;
  • obsługa kanałów telewizyjnych;
  • zgłaszanie problemów do dostawcy wewnętrznego i odpowiedzialnych pracowników TP.

Wymagania:
  • student lub absolwent uczelni technicznej lub informatycznej;
  • ogólna znajomość komputera; - znajomość j. angielskiego na poziomie podstawowym;
  • dyspozycyjność w godzinach (6,00-14,00,14,00-22,00, 22,00-6,00 system zmianowy) również w weekendy i święta;
  • odpowiedzialność i zaangażowanie;
  • sumienność i staranność;

Oferujemy:
  • Wynagrodzenie brutto: 16zł przy umowie o pracę lub 19 zł przy umowie zlecenie za każdą przepracowaną godzinę i pracę w znanej międzynarodowej firmie.

Aby dokumenty mogły wziąć udział w procesie rekrutacyjnym, proszę do aplikacji dołączyć zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych przez Agencję Capital.

Treść oświadczenia jest następująca:
"Wyrażam zgodę na pozostawienie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy w bazie danych Agencji Capital z siedzibą w Warszawie przy ul. Orzyckiej 24 m. 7 oraz na przetwarzanie ich dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dn. 29.08.97 r. (Dz. U.z 2002 r. Nr 101 poz. 926 z późn. zm.). Jednocześnie oświadczam, że zostałem/zostałam poinformowany/poinformowana o przysługującym mi prawie do wglądu, poprawiania i usunięcia moich danych osobowych, jak również, że podanie tych danych było dobrowolne."

Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu z wybranymi osobami.
Przesłanych aplikacji nie zwracamy.