Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Gliwice
NGK Ceramics- dział sensorów NOX

NGK Ceramics- dział sensorów NOX

ManpowerGroup Sp. z o.o.
Gliwice
praca stacjonarna
3014 dni temu


NGK Ceramics- dział sensorów NOX
Praca Stała
Miejsce pracy: Gliwice
Nr Ref.: NOX/NGK/017

Zadania:

- realizowanie założeń produkcyjnych,
- obsługa maszyn,
- stosowanie się do przepisów i norm,
- dbanie o porządek na stanowisku pracy,
- praca w systemie 2 zmianowym równoważnym- 15 dni roboczych (pełny etat) (07.00-19.00, 19.00-07.00)

Wymagania:

- doświadczenie w pracach na produkcji/magazynach lub innych pracach fizycznych,
- wykształcenie min. średnie,
- dokładność i sumienność przy wykonywaniu obowiązków,
- chęć podjęcia stałej pracy,
- umiejętność pracy w zespole,

Oferta:

- umowa o pracę,
- dobre wynagrodzenie,
- pracę w miłej atmosferze,
- system premiowy,
- praca w renomowanej firmie z branży automotive,
- bezpłatne dojazdy do pracy z Zabrza i Gliwic

Prosimy o załączenie do aplikacji następującej klauzuli: "Niniejszym wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV przez ManpowerGroup Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Nowogrodzkiej 68, do celów związanych z procesem rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. 2014 r. poz. 1182). Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych innym podmiotom z grupy Manpower oraz potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Przysługuje mi prawo dostępu do moich danych i ich poprawiania."

Agencja zatrudnienia – nr certyfikatu 412.
 

Poznaj

ManpowerGroup

ManpowerGroup, światowy lider innowacyjnych rozwiązań dla rynku pracy, od 2001 roku wspiera swoich klientów i kandydatów w Polsce. W Polsce ManpowerGroup posiada 40 agencji i jest obecny w 25 miastach w całym kraju. Organizacja oferuje unikalne usługi dla firm i kandydatów poprzez: ManpowerGroup™ Solutions, Manpower® oraz Experis™. Usługi ManpowerGroup w Polsce obejmują pracę tymczasową, rekrutację stałą i badanie kompetencji pracowników, zatrudnienie zewnętrzne, outsourcing procesów, doradztwo personalne, zarządzanie karierą i outplacement.