Poczta Polska S.A.

poszukuje kandydatów na stanowisko:

Naczelnik Urzędu Pocztowego

Miejsce pracy: Nowa Ruda

Nr Ref.: 35/WB/2014

Do zadań pracownika będzie należeć:

zapewnienie profesjonalnej obsługi klientów i ciągłości sprzedaży usług,
kierowanie zespołem pracowników oraz administrowanie urzędem pocztowym,
zapewnienie optymalnej efektywności ekonomicznej urzędu pocztowego, w tym raportowanie z realizacji planów i działalności urzędu,
nadzór nad bezpieczeństwem obrotu pocztowego i powierzonych wartości,
przeprowadzanie szkoleń i instruktaży dla podległych pracowników,
zapewnienie właściwej komunikacji w urzędzie,
kształtowanie pozytywnego wizerunku Poczty Polskiej S.A., w tym dbałość o estetykę urzędu.

Od kandydatów oczekujemy:

wykształcenia minimum średniego (preferowane wyższe),
podstawowej znajomość prawa w zakresie: prawa pracy, zasad rozliczania czasu pracy, ochrony danych osobowych,
znajomości obsługi komputera, pakietu MS Office,
znajomości standardów obsługi klienta,
wysokiej orientacji na klienta, skuteczności w dążeniu do rezultatów i realizacji celów,
orientacji biznesowej, odpowiedzialności umiejętności dzielenia się wiedzą i doświadczeniem.

W zamian oferujemy:

możliwość rozwoju zawodowego,
pakiet świadczeń socjalnych,
pracę w dużej, renomowanej, rozwijającej się firmie.

Na CV prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich wskazanych powyżej danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, prowadzonej przez Poczta Polska spółka akcyjna zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)”.

Poznaj

Poczta Polska S.A.

Aktualne oferty pracy

Dlaczego warto?

Poczta Polska zajmuje się świadczeniem usług pocztowych, bankowych, ubezpieczeniowych i logistycznych dla klientów indywidualnych, firm i instytucji, za pośrednictwem prawie 7,2 tysiąca placówek, agencji oraz filii pocztowych.

Siłą i przewagą konkurencyjną Poczty Polskiej są jej pracownicy. Spółka zatrudnia ok. 80 tys. osób o różnorodnych kwalifikacjach i kompetencjach, w tym wiele osób z lokalnego rynku pracy. Wszystkim dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.

Więcej