Ogłoszenie numer: 1533331, z dnia 2017-02-13
BondSpot S.A. (www.bondspot.pl), spółka z grupy kapitałowej Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie S.A., organizator rynku Treasury BondSpot Poland oraz rynków instrumentów dłużnych w ramach Catalyst, poszukuje pracownika na stanowisko:
Młodszy Specjalista w Zespole Emitentów i Uczestników
Miejsce pracy: Warszawa
Opis stanowiska
- analiza wniosków oraz dokumentacji związanej z procesem dopuszczenia i wprowadzenia instrumentów finansowych na rynki prowadzone przez Spółkę w zakresie sprawdzania pod względem formalnym i merytorycznym złożonych przez emitentów wniosków, prospektów, dokumentów informacyjnych oraz innej dokumentacji;
- opracowywanie dla Zarządu Spółki opinii w sprawie dopuszczenia/wprowadzenia instrumentów dłużnych;
- nadzór nad wypełnianiem obowiązków informacyjnych przez emitentów oraz merytoryczna ocena raportów bieżących i okresowych, a także wyjaśnianie ewentualnych wątpliwości związanych z tymi raportami;
- obsługa wniosków emitentów w zakresie instrumentów notowanych na rynkach prowadzonych przez Spółkę;
- działania związane z dopuszczaniem członków/uczestników do działania, zakończeniem działania, zmianą zakresu działania oraz zawieszeniem lub wykluczeniem
Wymagania
- wykształcenie wyższe lub ostatni rok studiów (preferowane kierunki: ekonomia, bankowość, prawo);
- zainteresowanie i wiedza w zakresie funkcjonowania rynku finansowego i obrotu instrumentami finansowymi;
- dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;
- bardzo dobra znajomość środowiska MS Office;
- wysoka kultura osobista, umiejętność pracy w zespole oraz łatwość nawiązywania kontaktów;
- samodzielność oraz umiejętność planowania i organizowania pracy własnej.
Oferujemy
- pracę na czas określony, na umowę o pracę;
- możliwość współpracy z renomowanymi instytucjami rynku finansowego, krajowymi oraz zagranicznymi;
- wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji i doświadczenia;
- pakiet socjalny.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.