PARP działa na rzecz małych i średnich przedsiębiorstw, podnoszenia kwalifikacji kadr i kształtowania przyjaznego otoczenia biznesowego. Dzięki wsparciu Agencji firmy rozwijają działalność eksportową, wzorniczą, badawczo-rozwojową i wykorzystują w produkcji innowacje i nowoczesne technologie. Oferta PARP pozwala na kompleksową realizację projektów - od koncepcji po komercjalizację.
- udział w pracach związanych z przygotowywaniem planu finansowego i Wieloletniego Planu Finansowego Państwa;
- sporządzanie sprawozdań budżetowych i sprawozdania z planu finansowego,
- bieżąca kontrola dokumentów z przyznanymi limitami;
- kontrola prawidłowej klasyfikacji wydatków;
- kontrola zaciąganych zobowiązań;
- przygotowywanie raportów/zestawień w tym także na potrzeby innych komórek organizacyjnych.
- wykształcenie wyższe;
- doświadczenie zawodowe w zakresie zbieżnym z zakresem obowiązków przewidzianym na wskazanym stanowisku: 1 rok (Młodszy Specjalista) lub min. 2 lata (specjalista) lub minimum 3 lata (Starszy specjalista);
- doświadczenie zawodowe w jednostce sektora finansów publicznych;
- znajomość ustawy o finansach publicznych i przepisów wykonawczych do ustawy;
- bardzo dobra znajomość i obsługa pakietu MS Office;
- umiejętność pracy w systemach informatycznych;
- umiejętność szybkiego uczenia się;
- rzetelność, sumienność, dokładność, odpowiedzialność;
- komunikatywność;
- umiejętność pracy pod presją czasu.
- preferowane wykształcenie wyższe magisterskie z zakresu finansów, rachunkowości, ekonomii;
- znajomość zasad funkcjonowania funduszy unijnych;
- doświadczenie zawodowe w agencji wykonawczej.
- umowę o pracę
- premię regulaminową
- prywatną opiekę medyczną
- grupowe ubezpieczenie na życie
- szkolenia
- atrakcyjną lokalizację
- wydarzenia integracyjne
- programy socjalne
Poznaj
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości
ul.Pańska 81/83
00-834 Warszawa
Dlaczego warto?
Praca w PARP daje możliwość zdobywania doświadczenia w prestiżowych krajowych i międzynarodowych projektach. Dzięki polityce personalnej pracownicy mają możliwość optymalnego rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji. Dbamy o rozwój kompetencji, życzliwą atmosferę i budujemy przyjazne relacje zespołowe oparte na wzajemnym szacunku i zaufaniu.