Będziesz odpowiedzialny/a za:
- Realizację prostych zadań z zakresu budżetowania i rozliczania umów cywilnoprawnych
- Administrowanie sprawami pracowniczymi, w tym prowadzenie dokumentacji oraz wsparcie w obszarze HR
- Przygotowywanie analiz i raportów na potrzeby działu
- Znajomość programu Excel na poziomie średniozaawansowanym (np. tabele przestawne i funkcja wyszukaj pionowo)
- Umiejętność obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
- Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz samodzielność w działaniu
- Zdolność rozwiązywania problemów oraz rzetelność i systematyczność w wykonywaniu powierzonych zadań
- Odporność na stres oraz otwartość na nowe wyzwania
- Umiejętność pracy w zespole oraz dobrej organizacji pracy własnej
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Pełne wdrożenie w obowiązki
- Pracę w systemie hybrydowym (po procesie wdrożenia - 3 dni w tygodniu zdalnie)
- Przyjazną atmosferę pracy i wsparcie ze strony doświadczonego zespołu
- Szkolenia podnoszące kwalifikacje
- System kafeteryjny
- Dofinansowanie do opieki medycznej
- Karta sportowa i ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach
Administratorem danych osobowych jest Inter Cars S.A., ul. Powsińska 64, 02-903 Warszawa, tel. 801 80 20 20, sekretariat[at]intercars.eu. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można kontaktować się pod adresem iod[at]intercars.eu
Podanie danych jest dobrowolne i jest warunkiem wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym, a ich niepodanie uniemożliwi wzięcie w nim udziału. Dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego (podstawa prawna: przetwarzanie niezbędne do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy). Dane będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego.
Każdej osobie przysługuje prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz ich przenoszenia. Każdej osobie przysługuje prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, wniesienia skargi do organu nadzorczego oraz cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 2 lat.
Każdej osobie przysługuje prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania jej danych osobowych na podstawie prawnie uzasadnionego interesu administratora, a także sprzeciwu wobec przetwarzania jej danych osobowych na potrzeby marketingu.
Poznaj
Grupa Inter Cars
ul. Zgrupowania AK „Kampinos” 15
01-943 Warszawa
Inter Cars to rozpoznawalna marka, wiarygodny pracodawca i partner biznesowy. Firma rozpoczęła działalność w 1990 roku jako "rodzinny biznes", który obecnie jest nowoczesną i prężnie działającą organizacją. Udaje nam się zachować niekorporacyjny styl i atmosferę w pracy, dlatego kandydaci znają nas z przyjaznej kultury organizacyjnej. Do pracy w naszej firmie chcemy zaprosić specjalistów z różnych obszarów, którzy poszukują firmy z jasno określoną strategią biznesową, z ciekawymi projektami i oferującą nowoczesne narzędzia pracy.
Proces rekrutacji
-
Krok
Analizujemy wszystkie nadesłane kandydatury
-
Krok
Z wybranymi kandydatami realizujemy wywiad telefoniczny lub spotkanie
-
Krok
Jednej z tych osób złożymy ofertę zatrudnienia
