Podejmij wyzwanie
- prowadzenie i koordynacja projektów rekrutacyjnych
- prowadzenie dokumentacji administracyjnej dotyczącej rekrutacji
- analiza i selekcja aplikacji pod kątem konkretnych projektów
- udział w przygotowaniu dokumentacji płacowej
- wprowadzanie i aktualizacja danych w systemach kadrowo - płacowych
- archiwizacja dokumentów,
- przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby działu
- minimum roczne doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów rekrutacyjnych i/lub w obsłudze płacowej pracowników
- wiedza z zakresu prawa pracy, zasad prowadzenia dokumentacji płacowej i kadrowej
- wiedza z zakresu wynagrodzeń, ubezpieczeń społecznych i pdof
- wykształcenie kierunkowe (psychologia, socjologia, ZZL, administracja, ekonomia)
- dobra znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie
- znajomość technik pozyskiwania i selekcji kandydatów
- znajomość trendów zachodzących na rynku pracy oraz wiedza z zakresu narzędzi rekrutacyjnych
- kreatywność i umiejętność pracy pod presją czasu
- silna motywacja do działania oraz nastawienie na realizację celów
- dobra znajomość pakietu MS Office
- mile widziana znajomość systemów Navision moduł KiP, Płatnik, e-dek
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
- dokładność, sumienność i skrupulatność
- doskonała organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole
- wysoka kultura osobista
- umowę o pracę
- pakiet świadczeń socjalnych
- szkolenia w celu podnoszenia kwalifikacji
- możliwość rozwoju zawodowego
Po zapoznaniu się z informacjami dotyczącymi ochrony danych osobowych (pełna treść dostępna TUTAJ), w przypadku chęci udziału w procesie rekrutacyjnym prosimy o zawarcie w dokumentach poniższej klauzuli:
"Oświadczam, że zapoznałam/em się z informacjami dotyczącymi ochrony danych osobowych wskazanymi w ogłoszeniu i wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przekazanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez KRKA-POLSKA Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (02-235), przy ulicy Równoległej 5 w zakresie przekazanych danych i celach prowadzenia procesów rekrutacyjnych organizowanych przez ww. podmiot oraz na przekazywanie tych danych do spółki Krka d.d. Novo mesto w Słowenii."
Udzielenie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest dobrowolne, ale jej brak uniemożliwi rozpatrzenie dokumentów aplikacyjnych w procesie rekrutacji.