Najnowsze oferty pracy

Talent Management & Learning Development Process Specialist

JTI GBS Poland sp. z o.o. Warszawa praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

4 godz.

Position Purpose: To ensure efficient delivery of services to all stakeholders (entities, regions, employees) in line with agreed Service Level Targets. Talent and Learning Specialist is responsible for providing quality and timely end-to-end service addressing employee needs across all P&C areas...

HR Generalist

BRAINROCKET POLAND Warszawa praca stacjonarna

starszy specjalista (senior) umowa o pracę / zlecenie pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV

5 dni

We are looking for HR Generalist to support the organization’s HR functions by managing essential processes such as onboarding, payroll, employee relations, HRIS and compliance to ensure a productive work environment. This is on-site position to work from Warsaw office. Your Responsibilities:...

Praca Miejskie Zakłady Autobusowe Sp. z o.o.

Inspektor ds. pracowniczych

Miejskie Zakłady Autobusowe Sp. z o.o. Warszawa, ul. Włościańska 52 praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

7 godz.

Osoba zatrudniona na stanowisku będzie odpowiadała m.in. za: prowadzenie spraw związanych z dokumentacją pracowniczą; przygotowywanie i wydawanie pracownikom niezbędnych zaświadczeń, świadectw pracy i innych dokumentów związanych z rozpoczęciem, przebiegiem i zakończeniem pracy zgodnie...

Praca LOT Aircraft Maintenance Services Sp. z o.o.

Specjalista ds. Kadr

LOT Aircraft Maintenance Services Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarna

specjalista (mid)

1 dni

Zadania: Realizacja procesów administracji kadrowej wyznaczonego obszaru; Prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy w różnych systemach zmianowych, rozliczanie urlopów wypoczynkowych, zwolnień lekarskich; Sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczeń, umów, aneksów, świadectw...

P&C ELC Specialist

JTI GBS Poland sp. z o.o. Warszawa praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa na zastępstwo pełny etat

5 dni

About the position: P&C ELC Specialist must ensure the efficient delivery of Employee LifeCycle services for the in-scope zones to all stakeholders (entites, regions, employees) in line with agreed Service Level Agreements. Main areas of responsibility: Ensure efficient delivery of services to all...

P&C ELC Specialist

JTI GBS Poland sp. z o.o. Warszawa praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa na zastępstwo pełny etat

6 dni

Main areas of responsibility: Maintenance of the organizational Management data and employee lifecycle events maintenance according to corporate guidelines in SAP HR and local systems & handling of non-standard requests; Preparation of contractual agreements and letters in accordance with...

Praca Contract Administration Sp. z o.o.

Specjalista / Specjalistka ds. Płac

Contract Administration Sp. z o.o. Warszawa, Rondo Daszyńskiego praca hybrydowa dziś wygasa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online

8 dni

Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientów, Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy; Sporządzanie oraz przesyłanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US,...

Specjalista ds. Administracji Personalnej i Płacowej

Verona Products Professional Sp. z o.o. Andrzejów Duranowski, k. Sochaczewa praca stacjonarna za 3 dni wygasa

specjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B część etatu aplikuj szybko aplikuj bez CV

11 dni

Obowiązki: Przygotowywanie dokumentacji kadrowej, w tym umowy o pracę, aneksy, wypowiedzenia oraz świadectwa pracy. Zarządzanie aktami osobowymi obecnych i byłych pracowników. Tworzenie raportów statystycznych związanych z zatrudnieniem i organizacją czasu pracy. Monitorowanie ważności...

Specjalista ds. HR

PKP Intercity Remtrak Sp. z o.o. Opole praca stacjonarna

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat rekrutacja online

5 dni

Opis stanowiska Udział w opracowywaniu, wdrażaniu oraz realizacji strategii i procesów HR w firmie, Prowadzenie oraz wspieranie procesów selekcji i rekrutacji pracowników, Tworzenie planów oraz realizacja programów motywacyjnych, Uczestniczenie w procesie oceny pracowników, Uczestniczenie w...

Specjalista ds. Personalnych

GDAŃSKI UNIWERSYTET MEDYCZNY Gdańsk praca stacjonarna za 3 dni wygasa

specjalista (mid) umowa o pracę / na zastępstwo pełny etat

6 dni

DO ZADAŃ OSOBY ZATRUDNIONEJ NA TYM STANOWISKU BĘDZIE NALEŻAŁO: praca w obszarze procesów HR związanych z działaniami projakościowymi i rozwojowymi Uczelni, realizacja procesów rekrutacyjnych, wsparcie w organizacji szkoleń zawodowych i procesów motywacji oraz rozwoju pracowników,...

Zobacz więcej ofert pracy

Inter Cars S.A. to największy dystrybutor części zamiennych do samochodów osobowych, dostawczych i ciężarowych w Europie Środkowo - Wschodniej.
Oferuje najszerszy asortyment części samochodowych w Europie Wschodniej.

Chcesz dowiedzieć się więcej na nasz temat?

Wejdź na www.intercars.eu

dołącz do naszego zespołu z Działu Zarządzania Kapitałem Ludzkim jako:

Młodszy Specjalista ds. Personalnych

Miejsce pracy: mazowieckie / Cząstków Mazowiecki, Swobodnia gm. Zakroczym

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało przede wszystkim:

Przygotowanie dokumentów związanych z zatrudnieniem
Wsparcie w tworzeniu i wdrażaniu procedur wewnętrznych
Dbanie o prawidłowy przepływ informacji
Przygotowywanie zaświadczeń o zarobkach
Przekazywanie pracownikom informacji odnośnie wymiaru urlopu, wysokości dochodów
Miejsce pracy możliwe w dwóch lokalizacjach: Cząstków Maz i Swobodnia gm. Zakroczym

Poszukujemy osoby, która będzie:

Dotrzymywała terminów
Jest skrupulatna i odpowiedzialna
Będzie potrafiła pracować pod presją czasu
Jest nastawiona na współpracę i rozwiązywanie konfliktów w sposób satysfakcjonujący dla obu stron
Zna podstawy przepisów z zakresu ubezpieczeń i prawa pracy
Dodatkowym atutem będzie doświadczenie półroczne w pracy w administracji kadrowo-płacowej

Kandydatom oferujemy:

Pełne wsparcie we wdrożenie do obowiązków
Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę
Swobodę działania - lubimy kreatywnych, skutecznych ludzi
Bogaty pakiet szkoleń w zakresie rozwoju umiejętności specjalistycznych, językowych - indywidualnie dobrany do potrzeb

Administratorem danych osobowych jest Inter Cars S.A., ul. Powsińska 64, 02-903 Warszawa, tel. 801 80 20 20, sekretariat@intercars.eu. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można kontaktować się pod adresem iod@intercars.eu Podanie danych jest dobrowolne i jest warunkiem wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym, a ich niepodanie uniemożliwi wzięcie w nim udziału. Dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego (podstawa prawna: przetwarzanie niezbędne do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy). Dane będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego. Każdej osobie przysługuje prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz ich przenoszenia. Każdej osobie przysługuje prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, wniesienia skargi do organu nadzorczego oraz cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Każdej osobie przysługuje prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania jej danych osobowych na podstawie prawnie uzasadnionego interesu administratora, a także sprzeciwu wobec przetwarzania jej danych osobowych na potrzeby marketingu.

Poznaj

Grupa Inter Cars

Aktualne oferty pracy

Warszawa Młociny
ul. Zgrupowania AK „Kampinos” 15
01-943 Warszawa

Zobacz na mapie

Inter Cars to rozpoznawalna marka, wiarygodny pracodawca i partner biznesowy. Firma rozpoczęła działalność w 1990 roku jako "rodzinny biznes", który obecnie jest nowoczesną i prężnie działającą organizacją. Udaje nam się zachować niekorporacyjny styl i atmosferę w pracy, dlatego kandydaci znają nas z przyjaznej kultury organizacyjnej. Do pracy w naszej firmie chcemy zaprosić specjalistów z różnych obszarów, którzy poszukują firmy z jasno określoną strategią biznesową, z ciekawymi projektami i oferującą nowoczesne narzędzia pracy.

Więcej

Proces rekrutacji

Krok Analizujemy wszystkie nadesłane kandydatury
Krok Z wybranymi kandydatami realizujemy wywiad telefoniczny lub spotkanie
Krok Jednej z tych osób złożymy ofertę zatrudnienia

Więcej

Podobne oferty