Manager Hotelu

Opis stanowiska

Dyrektor  będzie odpowiedzialny za zarządzanie działalnością operacyjną hotelu z uwzględnieniem działu gastronomii, przestrzeganie standardów i zapewnienie najwyższej jakości produktów i usług, budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami, dbałość o stan techniczny i wartość zasobów hotelu, organizację pracy i zarządzanie zespołem pracowników oraz przygotowywanie raportów.

Wymagania

• wykształcenie wyższe (mile widziane w obszarze zarządzania, hotelarstwa i/ lub turystyki)
• 2-letnie doświadczenie zawodowe w hotelu, w tym mile widziane  1 rok na stanowisku kierowniczym
• doświadczenie w zakresie sprzedaży
• mile widziane doświadczenie w pracy z elastyczną polityką cenową
• umiejętność prowadzenia rozmów i negocjacji handlowych
• umiejętność tworzenia silnego, zmotywowanego i zaangażowanego zespołu pracowników
• łatwość komunikacji i budowania relacji międzyludzkich
• bardzo dobra organizacja pracy własnej i zespołu
• determinacja w dążeniu do osiągania wyznaczonych celów
• innowacyjność, operatywność i samodzielność w działaniu
• dyspozycyjność

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się organizacji,
• motywujący i atrakcyjny system wynagrodzeń,
• stałe godziny pracy,
• pracę na podstawie umowy o pracę,
• niezbędne narzędzia do pracy.
• obiad pracowniczy
• praca od pn. do pt.