Manager Hotelu

Opis stanowiska

• Kompleksowe zarządzanie obiektem hotelowym
• Budowanie zespołu zarządzającego hotelem
• Zarządzanie i organizacja pracy zespołu kierowników
• Dbanie o wysoką jakość świadczonych usług
• Wdrażanie polityki sieci w dziedzinie jakości, sprzedaży, marketingu,zarządzania kosztami i zasobami ludzkimi
• Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami
• Sporządzanie raportów z działalności podległych sobie obszarów
• Podejmowanie i koordynowanie działań sprzedażowych w podległym obszarze
• Wdrażanie procesów dotyczących optymalizacji funkcjonowania hotelu
• Nadzór i koordynacja efektywnego funkcjonowania obiektu hotelowego
• Współtworzenie strategii rozwoju hotelu oraz Spółki
• Bieżące raportowanie do Zarządu

Wymagania

• Doświadczenie na stanowisku Dyrektora Hotelu min 2 lata
• Praktyczna umiejętność zarządzania zespołem
• Wysokie kompetencje interpersonalne
• Zorientowanie sprzedażowe
• Zorientowanie na wysoką jakość świadczonych usług
• Umiejętności negocjacyjne
• Umiejętność optymalizacji kosztów zarządzania hotelem
• Biegła znajomość pakietu MS Office
• Dobra znajomość j. angielskiego

Oferujemy

• Praca w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się organizacji
• Atrakcyjne wynagrodzenie i  system motywacyjny
• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Pracę w młodym i dynamicznym zespole
• Dostęp do szkoleń