Najnowsze oferty pracy

Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej – Kioti

Interhandler Sp. z o.o. warmińsko-mazurskie praca stacjonarna

kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

24 godz.

Opis stanowiska: Aktywna rozbudowa sieci dealerskiej marki Kioti Promocja marki Kioti, w tym w zakresie marketingowym Rozwijanie sieci sprzedaży poprzez monitorowanie wyników dealerów i podejmowanie działań korygujących Dalsza profesjonalizacja działań obecnych dealerów Przygotowanie, w...

Sales Business Development Manager

ManpowerGroup Gdańsk praca stacjonarna

menedżer umowa o pracę pełny etat

20 godz.

Zadania: Tworzenie organizacji krajowej od podstaw – wymagane są umiejętności praktyczne; Utworzenie struktury sprzedaży; Odpowiedzialność za rachunek zysków i strat oddziału; Kierowanie, wspieranie i ulepszanie operacji i procesów w celu realizacji strategicznych inicjatyw biznesowych...

Business Development Manager

Apleona Polska Sp. z o.o. Warszawa praca mobilna

specjalista (mid) / menedżer umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat

23 godz.

Osoba zatrudniona na stanowisku Business Development Manager będzie odpowiedzialna za: Samodzielna sprzedaż zintegrowanych usług Facillity Management; Rozwijanie i utrzymywanie długofalowych relacji z Kluczowymi Klientami; Realizacja strategii firmy w obszarze rozwoju nowego biznesu; Udział w...

Praca Centrum Rozwoju Szkół Wyższych Merito Sp. z o.o.

Menedżer ds. rozwoju sprzedaży B2C

Centrum Rozwoju Szkół Wyższych Merito Sp. z o.o. Poznań, ul. Pastelowa 16 praca hybrydowa

specjalista junior / mid / senior / menedżer umowa o pracę pełny etat

1 dni

Zakres obowiązków: Współzarządzanie cyklem sprzedaży w szkolnictwie wyższym (13 Uczelni z Grupy Merito). Zwiększanie efektywności sprzedażowej poprzez analizę wyników sprzedażowych, monitorowanie efektywności procesów oraz wprowadzanie usprawnień. Współudział w tworzeniu oraz...

Manager ds. rozwoju

Villaro Łask praca stacjonarna

menedżer umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

2 dni

Jako Manager ds rozwoju będziesz odpowiedzialny za: Analizy: przeprowadzanie szczegółowych analiz rynku, potencjalnych lokalizacji, badanie obecnych trendów; identyfikację oraz ocenę potencjalnego ryzyka oraz opracowywanie planu jego minimalizacji; Ekspansję: opracowywanie i wdrażanie...

Ekspert ds. Franczyzy

Poczta Polska S.A. Warszawa praca mobilna

ekspert / kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat

4 dni

Miejsce pracy: Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8 Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę Twoje zadania: skuteczny rozwój sieci franczyzowej, kreowanie zasad współpracy w ramach franczyzy, rozwijanie innowacyjnych rozwiązań i optymalizacja procesów w sieci franczyzowej, nadzór nad...

Ekspert ds. Franczyzy

Poczta Polska S.A. Łódź praca mobilna

ekspert / kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat

4 dni

Ekspert ds. Franczyzy

Poczta Polska S.A. Lublin praca mobilna

ekspert / kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat

4 dni

Business Development Manager - Defense Industry

Hanwha Aerospace Europe Warszawa, przy metrze Wilanowska praca stacjonarna

starszy specjalista (senior) / ekspert / kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat

6 dni

We are looking for an experienced Business Development Manager to join our team in a dynamically growing company operating in the defense sector. The person in this position will be responsible for developing strategic initiatives, communicating & acquiring new clients, and executing marketing...

Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej – Kioti

Interhandler Sp. z o.o. kujawsko-pomorskie praca stacjonarna

kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

24 godz.

Zobacz więcej ofert pracy

AUDIT Doradztwo Personalne poszukuje kandydata na stanowisko:

Manager ds. Rozwoju Sieci Partnerskiej (K/M)

Miejsce pracy: Warszawa

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Współpraca z aktualną siecią Partnerów (wschodni obszar Polski)
Pozyskiwanie Partnerów do współpracy (oferowanie rozwiązań biznesowych z obszaru IT)
Wsparcie w prowadzeniu rozmów handlowych oraz przygotowaniu ofert
Organizacja szkoleń

WYMAGANIA:

Wykształcenie wyższe, mile widziane techniczne lub ekonomiczne
Doświadczenie w budowaniu i rozwoju sieci sprzedaży
Doświadczenie w prowadzeniu rozmów biznesowych z kadrą zarządzającą średniego i wysokiego szczebla
Doświadczenie w prowadzenie negocjacji i finalizowaniu sprzedaży
Samodyscyplina
Umiejętność organizacji pracy własnej
Czynne prawo jazdy kat. B

OFERUJEMY:

Zatrudnienie w oparciu o UoP lub B2B
Wynagrodzenie w postaci podstawy i premii (kwartalnych i rocznej)
Niezbędne narzędzia pracy (auto służbowe, laptop, telefon)
Szkolenia produktowe (wewnętrzne) i sprzedażowe oraz z kompetencji „miękkich” (zewnętrzne)
Pakiet świadczeń dodatkowych (medyczny, sportowy)
Elastyczne podejście do organizacji pracy

Podobne oferty