Najnowsze oferty pracy

  • Koordynator Operacyjny z językiem angielskim

    WORKPOL Sp. z o.o.   Warszawa    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    14 godz.
    całościowe zarządzanie projektami w dziedzinie usług pracy tymczasowej realizowanych na terenie województwa mazowieckiego, w szczególności: koordynacja przyjazdów nowych pracowników; przeprowadzanie wdrożenie pracowników zgodnie z zaplanowanym harmonogramem; zarządzanie grupą...
  • HR Manager

    Rotenso - Grupa Thermosilesia   Ruda Śląska    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Będziesz odpowiedzialny/a za: tworzenie i wdrażanie strategii HR wspierającej rozwój firmy, w tym polityk i procedur; zarządzanie zespołem HR, monitorowanie wyników i optymalizacja procesów personalnych; zarządzanie budżetem HR i monitorowanie realizacji wskaźników związanych z...
  • Zastępca kierownika w Dziale Spraw Pracowniczych CM

    UMK w Toruniu Collegium Medicum im.Ludwika Rydygiera   Bydgoszcz    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Główne obowiązki: bieżąca współpraca z kierownikiem w zakresie pracy działu, zastępowanie kierownika podczas jego nieobecności w pracy, pełna obsługa kadrowa ok. 250 pracowników, rozliczanie czasu pracy, rzetelne prowadzenie akt osobowych i dokumentacji związanej z rozliczeniem czasu...
  • Koordynator ds. Agencji Pracy Tymczasowych

    CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.   Magnice    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    ZADANIA NA STANOWISKU PRACY Codzienna współpraca z Agencjami Pracy Tymczasowej; Identyfikowanie i wprowadzanie usprawnień w obszarze współpracy z Agencjami Pracy Tymczasowej; Zarządzanie i optymalizacja wykorzystania zasobów ludzkich; Ścisła współpraca z kierownictwem w celu zapewnienia...
  • Kierownik działu kadr i płac

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa   za 2 dni wygasa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Zadania: Zapewnienie jakości i terminowości procesów kadrowo-płacowych (zarówno wewnętrznych, jak i w odniesieniu do instytucji zewnętrznych). Dbałość o wysokie standardy utrzymania dokumentacji kadrowej – jej monitorowanie i aktualizacja. Aktualizacja wiedzy zespołu na temat przepisów...
Zobacz więcej ofert pracy

Manager ds. Rekrutacji na rynku wschodnim

Grupa Progres
warmińsko-mazurskie
praca stacjonarna
3399 dni temu

Grupa kapitałowa Progres to ogólnopolski dostawca rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego. Znajdujemy się w pierwszej dziesiątce polskiego rynku Agencji Pracy. Jesteśmy współzałożycielami oraz członkami Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Na swoim koncie posiadamy ponad 800 kontraktów podpisanych na terenie całego kraju, dzięki 16 sprawnie funkcjonującym oddziałom.

 

Aktualnie w związku z dynamicznym rozwojem firmy, poszukujemy osoby do pracy na stanowisku:

Manager ds. Rekrutacji na rynku wschodnim

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

  • Aktywne budowanie i poszerzanie sieci partnerów zagranicznych (pośredników, agencji)
  • Bieżącą współpracę z partnerami zagranicznymi (pośrednikami, agencjami)
  • Doradztwo dla klientów zainteresowanych zatrudnianiem cudzoziemców
  • Ocenę możliwości pozyskania odpowiednich kandydatów oraz ocenę rentowności poszczególnych projektów
  • Składanie zamówień do partnerów zagranicznych
  • Zbieranie zamówień z Oddziałów i nadzór nad realizacją zamówień
  • Koordynowanie pracy Oddziału z zakresie wdrażania projektu z cudzoziemcami
  • Koordynowanie współpracy Oddziałów z Działem Prawnym w zakresie legalizowania pracy cudzoziemców w Polsce
  • Koordynowanie dojazdu cudzoziemców do miejsca pracy oraz za organizację zakwaterowania
  • Bieżące rozliczanie honorariów i prowizji partnerów zagranicznych
  • Doradztwo, szkolenia, przekazywanie know-how pracownikom oddziałów

 

Od kandydatów wymagamy:

  • Doświadczenia w agencji pracy min. 3 lata oraz doświadczenia w kontaktach B2B i B2C
  • Doświadczenia w zarządzaniu zespołem – min. 1 rok
  • Doświadczenia w pracy z klientem masowym o wolumenie min. 150 FTE
  • Wykształcenia wyższego ; mile widziane wykształcenie z kierunków - psychologia, zarządzanie, socjologia
  • Znajomości języka angielskiego na poziomie min. komunikatywnym ( znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym i znajomość języka rosyjskiego na poziomie komunikatywnym będzie dużym atutem)
  • Doskonałej organizacji pracy i nastawienia na realizację celów

Dodatkowo atutem będzie:

  • Doświadczenie w pracy w agencji zajmującej się rekrutacją cudzoziemców
  • Doświadczenie w pracy z podmiotami gospodarczymi z Europy Wschodniej

Oferujemy:

  • Motywujące wynagrodzenie
  • Możliwość rozwoju zawodowego
  • Niezbędne narzędzia pracy
  • Pracę w firmie będącą liderem w branży (10 miejsce w agencji zatrudnienia!)
  • Zdecydowanie więcej elastyczności niż w "korpo"

 

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Koordynator Operacyjny z językiem angielskim

    WORKPOL Sp. z o.o.   Warszawa    praca mobilna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    14 godz.
    całościowe zarządzanie projektami w dziedzinie usług pracy tymczasowej realizowanych na terenie województwa mazowieckiego, w szczególności: koordynacja przyjazdów nowych pracowników; przeprowadzanie wdrożenie pracowników zgodnie z zaplanowanym harmonogramem; zarządzanie grupą...
  • HR Manager

    Rotenso - Grupa Thermosilesia   Ruda Śląska    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Będziesz odpowiedzialny/a za: tworzenie i wdrażanie strategii HR wspierającej rozwój firmy, w tym polityk i procedur; zarządzanie zespołem HR, monitorowanie wyników i optymalizacja procesów personalnych; zarządzanie budżetem HR i monitorowanie realizacji wskaźników związanych z...
  • Zastępca kierownika w Dziale Spraw Pracowniczych CM

    UMK w Toruniu Collegium Medicum im.Ludwika Rydygiera   Bydgoszcz    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Główne obowiązki: bieżąca współpraca z kierownikiem w zakresie pracy działu, zastępowanie kierownika podczas jego nieobecności w pracy, pełna obsługa kadrowa ok. 250 pracowników, rozliczanie czasu pracy, rzetelne prowadzenie akt osobowych i dokumentacji związanej z rozliczeniem czasu...
  • Koordynator ds. Agencji Pracy Tymczasowych

    CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.   Magnice    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    ZADANIA NA STANOWISKU PRACY Codzienna współpraca z Agencjami Pracy Tymczasowej; Identyfikowanie i wprowadzanie usprawnień w obszarze współpracy z Agencjami Pracy Tymczasowej; Zarządzanie i optymalizacja wykorzystania zasobów ludzkich; Ścisła współpraca z kierownictwem w celu zapewnienia...
  • Kierownik działu kadr i płac

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa   za 2 dni wygasa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Zadania: Zapewnienie jakości i terminowości procesów kadrowo-płacowych (zarówno wewnętrznych, jak i w odniesieniu do instytucji zewnętrznych). Dbałość o wysokie standardy utrzymania dokumentacji kadrowej – jej monitorowanie i aktualizacja. Aktualizacja wiedzy zespołu na temat przepisów...