- Wydawanie i przyjmowanie towarów,
- Obsługę wózka widłowego,
- Przewożenie towarów zgodnie z ustalonym planem,
- Przestrzeganie procedur i przepisów BHP.
- Posiadanie prawa jazdy kat. B
- Uprawnienia do obsługi wózka widłowego (ważny certyfikat UDT)
- Doświadczenie na stanowisku o podobnym profilu – będzie dodatkowym atutem.
- Możliwość zatrudnienia na podstawie umowy o pracę.
- Pracę w pełnym wymiarze czasu, od poniedziałku do piątku, w godzinach od 08:00 do 16:00.
- Dostęp do odpowiedniego wyposażenia i odzieży ochronnej, oraz możliwość skorzystania z posiłków regeneracyjnych.
- Praca w firmie o dojrzałej i rozwijającej się kulturze organizacyjnej.
- Możliwość skorzystania z opieki medycznej lub karty sportowej.
- Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na życie.
- Wsparcie w zdobywaniu kwalifikacji i certyfikatów zawodowych.
- Możliwość uczestnictwa w programie wprowadzającym nowych pracowników, który zapewnia odpowiednie szkolenia branżowe.
- Dostęp do programów szkoleń e-learningowych, związanych z zasadami funkcjonowania naszej działalności.
- Szansa na rozwój w ramach struktur naszej firmy.
- Zniżki na nasze produkty i usługi.
- Możliwość uczestnictwa w inicjatywach charytatywnych.
- Zapewnienie bezpiecznych warunków pracy.
Poznaj
SIG Sp. z o.o.
30-644 Kraków
Dlaczego warto?
Jesteśmy częścią Grupy SIG. SIG działa w obszarze dystrybucji materiałów budowlanych. Międzynarodowy koncern SIG plc z siedzibą w Wielkiej Brytanii istnieje od 1956 roku i notowany jest na Londyńskiej Giełdzie Papierów Wartościowych. Grupa SIG obecna jest w 7krajach Europy, tworząc rozległą sieć oddziałów handlowych, m.in. w Wielkiej Brytanii, Niemczech, Beneluksie, Francji, Irlandii. Nasze działanie cechuje wielopłaszczyznowość: dostarczamy produkty zarówno do indywidualnych, jak i instytucjonalnych odbiorców. Od małych obiektów (np. budowa domów jednorodzinnych) po potężne inwestycje (hale sportowe, centra handlowe, lotniska).
Proces rekrutacyjny
- Krok Analiza nadesłanych aplikacji
- Krok Kontakt telefoniczny
- Krok Spotkanie rekrutacyjne