Czy wiedziałeś, że Inter Cars S.A. jest liderem w dystrybucji części zamiennych oraz materiałów eksploatacyjnych w Europie Środkowo Wschodniej?
Chcesz dowiedzieć się więcej na nasz temat?
Wejdź na www.intercars.eu
Do magazynu regionalnego Inter Cars w Komornikach, poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
- organizowanie pracy zgodnie z przepisami bhp i przeciwpożarowymi oraz zasadami ergonomii pracy
- zarządzanie zespołem pracowników oraz dbanie o optymalną współpracę w zespole
- odpowiedzialność za wyniki w zakresie jakości, ilości i wydajności pracowników
- nadzór nad pracownikami, których zadaniem jest: przyjmowanie towarów do magazynu, składowanie z zachowaniem określonego systemu identyfikacji, wydawaniem, kompletowaniem towaru
- przyjmowanie do wykonania zleceń działu sprzedaży oraz przygotowanie towaru do wydania klientowi
- przenoszenie części i akcesoriów w opakowaniach jednostkowych i zbiorczych na taśmociągi oraz regały magazynowe
- pakowanie towarów do wysyłek w opakowania transportowe i oznakowanie ich znakami identyfikacyjnymi
- ręczne prace transportowe także z użyciem wózków widłowych
- obsługa komputerów, drukarek, skanerów, drukarek kodów, ładowarek do czytników
- minimum 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku
- chęć rozwoju osobistego
- otwarcie na zmiany
- umiejętność pracy w zespole
- umiejętność podejmowania decyzji pod presją czasu
- zatrudnienie - umowa o pracę
- pracę w systemie trzyzmianowym: 6-14, 14-22, 22-6
- szkolenia dla pracowników zarządzających
- stabilne zatrudnienie w prężnie rozwijającej się firmie
- dodatkowe benefity jak Ubezpieczenie grupowe, Worksmile, karta Multisport
Poznaj
Grupa Inter Cars
ul. Zgrupowania AK „Kampinos” 15
01-943 Warszawa
Inter Cars to rozpoznawalna marka, wiarygodny pracodawca i partner biznesowy. Firma rozpoczęła działalność w 1990 roku jako "rodzinny biznes", który obecnie jest nowoczesną i prężnie działającą organizacją. Udaje nam się zachować niekorporacyjny styl i atmosferę w pracy, dlatego kandydaci znają nas z przyjaznej kultury organizacyjnej. Do pracy w naszej firmie chcemy zaprosić specjalistów z różnych obszarów, którzy poszukują firmy z jasno określoną strategią biznesową, z ciekawymi projektami i oferującą nowoczesne narzędzia pracy.
Proces rekrutacji
-
Krok
Analizujemy wszystkie nadesłane kandydatury
-
Krok
Z wybranymi kandydatami realizujemy wywiad telefoniczny lub spotkanie
-
Krok
Jednej z tych osób złożymy ofertę zatrudnienia