Najnowsze oferty pracy

  • Koordynator ds. Agencji Pracy Tymczasowych

    CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.   Magnice    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    ZADANIA NA STANOWISKU PRACY Codzienna współpraca z Agencjami Pracy Tymczasowej; Identyfikowanie i wprowadzanie usprawnień w obszarze współpracy z Agencjami Pracy Tymczasowej; Zarządzanie i optymalizacja wykorzystania zasobów ludzkich; Ścisła współpraca z kierownictwem w celu zapewnienia...
  • HR Manager

    Rotenso - Grupa Thermosilesia   Ruda Śląska    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Będziesz odpowiedzialny/a za: tworzenie i wdrażanie strategii HR wspierającej rozwój firmy, w tym polityk i procedur; zarządzanie zespołem HR, monitorowanie wyników i optymalizacja procesów personalnych; zarządzanie budżetem HR i monitorowanie realizacji wskaźników związanych z...
  • Kierownik działu kadr i płac

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Zadania: Zapewnienie jakości i terminowości procesów kadrowo-płacowych (zarówno wewnętrznych, jak i w odniesieniu do instytucji zewnętrznych). Dbałość o wysokie standardy utrzymania dokumentacji kadrowej – jej monitorowanie i aktualizacja. Aktualizacja wiedzy zespołu na temat przepisów...
Zobacz więcej ofert pracy

Koordynator pracowników ogólnobudowlanych

Ready Bathroom sp. z o. o.
Legnica, Legnica / Dania
praca stacjonarna
2667 dni temu

Ogłoszenie numer: 1650901, z dnia 2017-05-29

Firma Ready Bathroom zajmuje się produkcją  łazienek modułowych na rynek skandynawski
poszukuje osób na stanowisko

Koordynator pracowników ogólnobudowlanych

Miejsce pracy: Legnica, Legnica / Dania

 

Opis stanowiska

  • koordynacja i nadzór wykonanych prac /co do jakości i terminowości/
  • prowadzenie ewidencji czasu pracy podległych pracowników
  • ścisła współpraca z centralą firmy oraz kierownikami na budowach
  • przygotowanie raportów oraz współpraca z kierownictwem oddziału w PL
  • miejsce pracy Legnica/Dania

Wymagania

  • wykształcenie budowlane/doświadczenie w pracy na budowie
  • znajomość języka angielskiego  w stopniu bardzo dobrym w mowie - wymóg konieczny
  • znajomość obsługi komputera (MS Office)
  • prawo jazdy kat. B
  • gotowość do natychmiastowego wyjazdu za granicę
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem

Oferujemy

  • atrakcyjne wynagrodzenie
  • stabilne warunki współpracy
  • zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę w Danii
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Koordynator ds. Agencji Pracy Tymczasowych

    CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.   Magnice    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    ZADANIA NA STANOWISKU PRACY Codzienna współpraca z Agencjami Pracy Tymczasowej; Identyfikowanie i wprowadzanie usprawnień w obszarze współpracy z Agencjami Pracy Tymczasowej; Zarządzanie i optymalizacja wykorzystania zasobów ludzkich; Ścisła współpraca z kierownictwem w celu zapewnienia...
  • HR Manager

    Rotenso - Grupa Thermosilesia   Ruda Śląska    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    5 dni
    Będziesz odpowiedzialny/a za: tworzenie i wdrażanie strategii HR wspierającej rozwój firmy, w tym polityk i procedur; zarządzanie zespołem HR, monitorowanie wyników i optymalizacja procesów personalnych; zarządzanie budżetem HR i monitorowanie realizacji wskaźników związanych z...
  • Kierownik działu kadr i płac

    ISS Facility Services Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    4 dni
    Zadania: Zapewnienie jakości i terminowości procesów kadrowo-płacowych (zarówno wewnętrznych, jak i w odniesieniu do instytucji zewnętrznych). Dbałość o wysokie standardy utrzymania dokumentacji kadrowej – jej monitorowanie i aktualizacja. Aktualizacja wiedzy zespołu na temat przepisów...