Corten Medic jest dynamicznie rozwijającym się niepublicznym zakładem opieki zdrowotnej świadczącym kompleksowe usługi medyczne na najwyższym poziomie. W związku z rozwojem struktur organizacyjnych firma poszukuje pracownika na stanowisko:
Koordynator Działu HR
Miejsce pracy: Warszawa
Zadania:
- Budowanie i aktualizowanie strategii personalnej w Spółce oraz nadzór nad procesem jej wdrażania;
- Koordynacja i standaryzacja procesów HR;
- Wsparcie Zarządu w zakresie kształtowania i realizowania polityki personalnej
- Udział w opracowaniu strategii personalnej firmy oraz nadzór nad jej realizacją
- Wdrażanie i rozwój procesów w obszarze miękkiego HR, w tym budowa strategii EB oraz opracowanie systemów motywacyjnych
- Samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych i stażowych
- Inicjowanie badań firmy w zakresie satysfakcji pracowników, oceny realizacji funkcji personalnej, wizerunku pracodawcy itp.;
- Prawidłowe i zgodne z prawem prowadzenie dokumentacji personalnej
- Koordynację procesów kadrowo-płacowych oraz współpracę w tym zakresie z działem Kadr i Płac
- Wsparcie w zakresie prawa pracy dla kadry managerskiej oraz dla pracowników firmy
- Przygotowanie raportów, zestawień i analiz dotyczących zagadnień HR
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe – preferowany kierunek Zarządzanie Zasobami Ludzkimi lub pokrewne,
- Minimum 3-letnie doświadczenie w obszarze HR na podobnym stanowisku,
- Znajomość przepisów z zakresu prawa pracy,
- Znajomość narzędzi w zakresie miękkiego HR - warunek konieczny,
- posiadanie umiejętności organizacyjnych oraz zdolność pracy zarówno w grupie jak i na samodzielnym stanowisku
- Wysokie umiejętności komunikacyjne
- Samodzielność, nastawienie na cel
- Bardzo znajomość programu Excel
Oferujemy:
- Atrakcyjne wynagrodzenie i elastyczne godziny pracy
- Samodzielność, ciekawą i pełną wyzwań pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie.
- Możliwość rozwoju.
- Nowoczesne narzędzia pracy