Najnowsze oferty pracy

  • Kierownik Referatu Spraw Osobowych w Wydziale Kadr i Płac

    Straż Miejska m.st. Warszawy   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Zadania: Kierowanie Referatem Spraw Osobowych w celu zapewnienia prawidłowej obsługi kadrowej pracowników i kandydatów do pracy w Straży Miejskiej m.st. Warszawy, w tym m.in.: nadzór oraz kontrola nad prawidłowym przygotowaniem, prowadzeniem i przechowywaniem dokumentów związanych ze...
  • Menedżer HR / Rekruter

    TERMAT Sp. z o.o.   Środa Śląska    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 dni
    Obowiązki: Organizowanie i realizowanie procesu rekrutacji dla wybranych stanowisk w firmie. Analizowanie potrzeb rekrutacyjnych i zarządzanie pulą kandydatów. Współpraca z innymi działami firmy w celu zapewnienia skutecznego zarządzania procesem rekrutacji. Budowanie pozytywnego wizerunku...
Zobacz więcej ofert pracy

Koordynator ds. Kadr i Płac

SUEZ Polska Sp. z o.o.
Warszawa
praca stacjonarna
2364 dni temu

Grupa SUEZ poszukuje obecnie kandydatów i kandydatek na stanowisko:

Koordynator ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Warszawa
W swojej pracy będziesz odpowiadać za:
  • Koordynowanie pracy kilkuosobowego zespołu kadrowo-płacowego.
  • Planowanie działań swoich i zespołu w obszarze procesów kadrowo-płacowych i stałe monitorowanie efektów. Wdrażanie zasad standaryzacji działań. 
  • Kontrolę i pomiar zdefiniowanych wskaźników (KPI) obsługi kadrowo-płacowej.
  • Monitorowanie procesów personalnych, ich analizę oraz optymalizację w celu usprawnienia pracy działu oraz osiągnięcia oczekiwanych rezultatów w obszarze strategii personalnej firmy.
  • Przygotowywanie wybranych raportów z obszaru controllingu personalnego na potrzeby Zarządu.
  • Wsparcie merytoryczne zespołu poprzez aktywne uczestnictwo w rozwiązywaniu spraw związanych z prawem pracy.
  • Obsługę kadrowo-płacową wybranej grupy pracowników.
  • Tworzenie procedur w obszarze kadrowo-płacowym i nadzór nad ich przestrzeganiem.
  • Współpracę z firmą zewnętrzną naliczającą płace i standaryzację działań.
  • Budowanie dobrej atmosfery w podległym dziale, tworzenie zgranego zespołu.
  • Budowanie korzystnego wizerunku pracodawcy wewnątrz Grupy.
Oczekujemy od Ciebie:
  • Biegłej znajomości prawa pracy i zasad rozliczania czasu pracy;
  • Bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office, w tym znajomości MS Excel w stopniu zaawansowanym;
  • Bardzo dobrej znajomości programów kadrowo-płacowych, mile widziana znajomość TETA Constellation;
  • Wysokich kompetencji w obszarze zarządzania zespołem ze szczególnym uwzględnieniem planowania, organizacji pracy oraz motywowania;
  • Rozwiniętych umiejętności interpersonalnych,
  • Umiejętności pracy pod presją czasu, koncentracji na wyniku;
  • Sumienności, terminowości;
  • Umiejętności wdrażania zmian i usprawnień;
  • Miłe widziana znajomość języka angielskiego.
Pracując z nami możesz liczyć na:
  • Rozwój zawodowy;
  • Elastyczne godziny pracy;
  • Udział w szkoleniach branżowych/zawodowych;
  • Dofinansowanie przez pracodawcę nauki (np. studia podyplomowe, kursy specjalistyczne, języki obce);
  • Prywatną opiekę medyczną oraz grupowe ubezpieczenie na życie finansowane przez pracodawcę;
  • Prywatną opiekę medyczną dla Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach,
  • Kartę Multisport na preferencyjnych warunkach;
  • Atrakcyjne świadczenia z funduszu socjalnego (bony świąteczne, dofinansowanie kolonii letnich dla dzieci).
Aplikuj już dziś:

 

Jeśli uważasz, że ta oferta jest dla Ciebie i spełniasz nasze oczekiwania to aplikuj już dziś:

 

 

Podobne oferty

  • Kierownik Referatu Spraw Osobowych w Wydziale Kadr i Płac

    Straż Miejska m.st. Warszawy   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 godz.
    Zadania: Kierowanie Referatem Spraw Osobowych w celu zapewnienia prawidłowej obsługi kadrowej pracowników i kandydatów do pracy w Straży Miejskiej m.st. Warszawy, w tym m.in.: nadzór oraz kontrola nad prawidłowym przygotowaniem, prowadzeniem i przechowywaniem dokumentów związanych ze...
  • Menedżer HR / Rekruter

    TERMAT Sp. z o.o.   Środa Śląska    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    11 dni
    Obowiązki: Organizowanie i realizowanie procesu rekrutacji dla wybranych stanowisk w firmie. Analizowanie potrzeb rekrutacyjnych i zarządzanie pulą kandydatów. Współpraca z innymi działami firmy w celu zapewnienia skutecznego zarządzania procesem rekrutacji. Budowanie pozytywnego wizerunku...