Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!
Konstruktor maszyn
Miejsce pracy: Tomaszów Mazowiecki
Nr Ref.: 9128
Zadania:
- Konstruowanie nowych maszyn oraz udoskonalanie obecnie produkowanych
- Nadzór nad realizacją wykonania projektu oraz badaniami prototypów
- Opracowywanie dokumentacji 3D i 2D
- Sporządzanie instrukcji obsługi i katalogów części
- Współpraca z innymi działami biorącymi udział w realizacji projektu
- Przygotowywanie prezentacji i materiałów technicznych dla innych działów
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe (preferowane mechanika i budowa maszyn, mechatronika)
- Umiejętność czytania i tworzenia dokumentacji technicznej
- Znajomość obsługi programów CAD (Inventor, AutoCAD, Solid Works)
- Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
- Znajomość j. angielskiego na poziomie komunikatywnym
- Umiejętność pracy w zespole, innowacyjność
Oferta:
- Umowa o pracę podpisywana bezpośrednio z pracodawcą
- Dostęp do najnowocześniejszych technologii
- Możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji zawodowych oraz rozwoju
- Atrakcyjne grupowe ubezpieczenie na życie
- Dofinansowania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
- Bezprocentowe pożyczki z kasy zapomogowo-pożyczkowej
Oferta dotyczy pracy stałej.
Poznaj
ManpowerGroup
ManpowerGroup, światowy lider innowacyjnych rozwiązań dla rynku pracy, od 2001 roku wspiera swoich klientów i kandydatów w Polsce. W Polsce ManpowerGroup posiada 40 agencji i jest obecny w 25 miastach w całym kraju. Organizacja oferuje unikalne usługi dla firm i kandydatów poprzez: ManpowerGroup™ Solutions, Manpower® oraz Experis™. Usługi ManpowerGroup w Polsce obejmują pracę tymczasową, rekrutację stałą i badanie kompetencji pracowników, zatrudnienie zewnętrzne, outsourcing procesów, doradztwo personalne, zarządzanie karierą i outplacement.