Agencja Zatrudnienia Covebo Work Office od ponad 10 lat skutecznie kieruje polskich kandydatów do holenderskich i belgijskich przedsiębiorców. Jesteśmy dumni z nawiązanych relacji oraz pracowników zbierających pozytywne opinie pracodawców. Dzięki konsekwentnym działaniom jesteśmy konkurencyjni i dobrze postrzegani.
Kierownik warsztatu samochodowego
Miejsce pracy: Opole
Zadania:
- Zarządzanie pracą podległego personelu,
- Kontakty i budowanie długoterminowych relacji z kluczowymi klientami,
- Realizacja celów jakościowych i sprzedażowych Serwisu,
- Organizacja i nadzór nad właściwym przebiegiem obsługi pojazdów,
- Koordynacja napraw pojazdów zgodnie z zaleceniami producenta pojazdów,
- Raportowanie działalności Serwisu do Zarządu firmy zgodnie z bieżącymi potrzebami firmy,
- Ustanawianie celów, nadzór i kontrola pracy podległych Pracowników, a w szczególności czasu i jakości pracy,
- Dbanie o infrastrukturę techniczną i poziom wiedzy Pracowników,
- Realizacja procesu Serwisu samochodów zasad i procedur firmy, a w szczególności: właściwe diagnozowanie usterek w pojeździe,
- Dbanie o jakość, terminowość i efektywność napraw pojazdów,
- Właściwe organizowanie czasu przeglądów i/lub napraw,
- Zarządzanie pracą Serwisu celem uzyskania pożądanych wskaźników,
- Dbałość o jakość, wynik i czystość przeglądów i napraw zlecanych przez klientów Serwisu,
- Przeprowadzanie wewnętrznych badań jakości napraw.
- Wykształcenie wyższe – kierunki techniczne (średnie - w przypadku długiego stażu i doświadczenia na podobnym stanowisku),
- Doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
- Wiedza i doświadczenie w zakresie naprawy pojazdów,
- Komunikatywność i wysoka kultura osobista,
- Systematyczność i zdolności organizacyjne,
- Dyspozycyjność i zaangażowania w pracę,
- Dbanie o wizerunek Firmy,
- Umiejętność szybkiego podejmowania decyzji i nie unikania konsekwencji,
- Umiejętność motywowania ludzi i egzekwowania postawionych zadań,
- Umiejętność komunikacji i negocjacji z klientem,
- Umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu.
- Stabilne zatrudnienie,
- Możliwość rozwoju zawodowego,
- Przyjazną atmosferę pracy,
- Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia.