- Realizacja zadań produkcyjnych ustalonych planem produkcji w zakresie ilości, jakości, asortymentów i kosztów wytworzenia;
- Organizacja pracy i procesów produkcyjnych w zakładach produkcyjnych;
- Kierowanie podległymi pracownikami (w tym pracownikami firm podwykonawczych);
- Realizacja standardów korporacyjnych w zakresie ISO oraz ochrony środowiska;
- Prowadzenie audytów oraz szkoleń w zakresie BHP a także monitorowania tych standardów na podległych zakładach, promowanie zasad związanych z obowiązującymi wewnętrznymi procedurami BHP;
- Praca w zakresie logistyki dostaw materiałów do produkcji a także logistyki dostaw produktów na inwestycję;
- Czynny udział przy audytach ISO, ochronny środowiska, BHP, jakości produkcji oraz innych kontrolujących nas jednostek zarówno zewnętrznych jak i wewnętrznych;
- Nadzór nad pracami remontowymi i modernizacyjnymi;
- Prowadzenie dokumentacji produkcyjnej oraz rozliczanie materiałów;
- Przestrzeganie dyscypliny technologicznej w procesie produkcji;
- Kompletowanie i aktualizacja dokumentacji techniczno-produkcyjnej oraz opracowywanie instrukcji roboczych i zarządzeń w zakresie organizacji produkcji i metod pracy dla grup produkcyjnych;
- Analizowanie wykorzystania zdolności produkcyjnej wytwórni mieszanek betonowych i dążenie do ich optymalnego wykorzystania;
- Analizowanie zużycia materiałów, surowców w zakładach produkcyjnych.
Nasze oczekiwania:
- Wykształcenie średnie lub wyższe (wykształcenie techniczne będzie dodatkowym atutem);
- Doświadczenie w kierowaniu produkcją w branży budowlanej lub chemicznej (znajomość branży betonów towarowych mile widziana);
- Znajomość zagadnień z zakresu logistyki;
- Doświadczenie w kierowaniu zespołem;
- Znajomość budowy i zasad obsługi urządzeń produkcyjnych;
- Dobre rozumienie i dogłębna znajomość procesu budowlanego i inwestycyjnego;
- Dobra znajomość obsługi programów pakietu MS Office;
- Mobilność i dyspozycyjność;
- Posiadanie ważnego prawa jazdy kat. B i praktyka w prowadzeniu samochodu;
- Nastawienie na osiąganie wyznaczonych celów;
- Wysoko rozwinięcie umiejętności komunikacyjne, zdolność organizacji pracy własnej i podległego zespołu;
- Umiejętność planowania działań i rozwiązywania problemów.
- Wynagrodzenie składające się na: wynagrodzenie zasadnicze i premię półroczną uzależnioną od realizacji postawionych celów;
- Samochód służbowy w tym do użytku prywatnego;
- Rozbudowany pakiet benefitów m.in.;
- prywatna opieka medyczna LuxMed dla Ciebie i Twojej rodziny,
- karty sportowe Fit Profit i możliwość uczestnictwa w Pracowniczych Klubach Sportowych,
- ubezpieczenie dla Ciebie i Twojej rodziny,
- dostęp do platformy My Benefit; która co roku zasilana jest środkami pieniężnymi przez Pracodawcę i na której możesz robić zakupy w preferencyjnych cenach,
- dodatkowy dzień wolny z okazji Barbórki,
- jeżeli jesteś Rodzicem gwarantujemy dodatkowy dzień wolny ekstra w celu sprawowania opieki nad pociechą. Dla świeżo upieczonych Rodziców finansujemy wyprawkę tzw. „becikowe”,
- dofinansowanie do okularów,
- programy szkoleniowe realizowane online i stacjonarnie,
- atrakcyjny system nagród: nagrody jubileuszowe; nagrody za osiągnięcia półrocza nagrody roku,
- Pracę w miejscu dbającym o bezpieczeństwo i zdrowie każdego pracownika - BHP to nasz priorytet!
- Zapewniamy bezpieczeństwo
- Koncentrujemy się na Klientach
- Pracujemy jako jeden zespół
- Działamy Uczciwie
- Wspieramy innowacje
- Budujemy różnorodność
Poznaj
CEMEX Polska Sp. z o.o.
Dlaczego warto wybrać CEMEX?
CEMEX to globalna firma zajmująca się produkcją materiałów budowlanych, zapewniamy produkty wysokiej jakości z innowacyjnymi rozwiązaniami i technologiami w ponad 50 krajach na świecie.
Zatrudniając ponad 40 000 pracowników na całym świecie, CEMEX ma strategiczną
pozycję w obu Amerykach, na Karaibach, w Europie, Afryce ,na Bliskim W schodzie i w Azji.
Nasza sieć operacyjna produkuje, dystrybuuje i sprzedaje cement, beton prefabrykowany,
kruszywa i powiązane materiały budowlane, usługi i innowacyjne rozwiązania technologiczne.
Zawsze staramy się dostarczać doskonałe rozwiązania budowlane i lepsze wrażenia klientów na obsługiwanych przez nas rynkach.
W tym celu dostosowujemy nasze produkty i usługi do specyficznych potrzeb naszych klientów.
Działamy poprzez innowacyjne rozwiązania budowlane i technologiczne, działając również na rzecz promowania zrównoważonej przyszłości.
Proces rekrutacji w CEMEX
-
Krok
Wywiad telefoniczny
-
Krok
Spotkanie ze specjalistą HR
-
Krok
Spotkanie z potencjalnym przełożonym
-
Krok
Złożenie oferty zatrudniania
