Kierownik Grupy Technicznej

Opis stanowiska

• nadzór nad prawidłową realizacją zleceń zgodnie z obwiązującymi procedurami, standardami
  oraz zakładanymi wskaźnikami wykonania w powierzonym regionie,

• zarządzanie zespołem pracowników technicznych - Telemonterów,

• kontrola i raportowanie stopnia realizacji zakładanych wskaźników KPI, 

• współpraca z przedstawicielami Klienta oraz firm podwykonawczych, 

• załatwianie niezbędnych pozwoleń urzędowych na prowadzenie zleconych prac,

• nadzór nad powierzonymi materiałami i narzędziami do realizacji zleceń.

Wymagania

• wykształcenie min. średnie o kierunkach technicznych,

• doświadczenie w kierowaniu zespołem techników,

• podstawowa wiedza z zakresu prawa pracy,

• umiejętność sporządzania grafików pracy,

• umiejętność kontrolowania pracy pracowników i motywowania do wysokiej efektywności,

• dobra znajomość pakietu MS Office,

• zaangażowanie w powierzone obowiązki oraz silna motywacja do pracy,

• dyspozycyjność,

• prawo jazdy kat. B.

Mile widziane:

• znajomość branży telekomunikacyjnej.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,

• umowę o pracę,

• dobry pakiet wynagrodzenia oraz atrakcyjny system premiowy,

• niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,

• możliwość rozwoju zawodowego w firmie o dużych perspektywach rozwojowych w dynamicznie rozwijającej się branży,

• pracę w miłej atmosferze w gronie profesjonalistów.

ENEVA jako firma biorąca aktywny udział w akcjach dotyczących równych szans
w zatrudnieniu, chętnie podejmie współpracę również z osobami z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.