poszukuje kandydatek/kandydatów na na stanowisko:
- umowa o pracę,
- pensję zawsze na czas i premię miesięczną,
- trzynastą pensję i dodatek stażowy,
- dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i karty Multisport,
- pracę w przyjaznym i inspirującym zespole.
- posiadasz wykształcenie wyższe,
- posiadasz co najmniej 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
- posiadasz co najmniej 3-letnie doświadczenie związane z praktycznym stosowaniem ustawy Prawo zamówień publicznych po stronie zamawiającego,
- znasz ustawę Prawo zamówień publicznych oraz przepisy wykonawcze wydane na jej podstawie, a także Kodeks cywilny i Kodeks spółek handlowych,
- masz doświadczenie w kompleksowej obsłudze procesu zamówień publicznych,
- znasz dobrze pakiet MS Office,
- jesteś gotowy do podróży służbowych.
- kierowanie oraz nadzór merytoryczny nad zadaniami realizowanymi przez podległy zespół pracowników,
- nadzór oraz koordynacja działań związanych z przygotowaniem i realizacją postępowań przetargowych,
- nadzór nad realizacją zadań związanych z procesem zamówień, wynikających
- z ustawy Prawo zamówień publicznych i wewnętrznych regulacji,
- nadzór nad prawidłowością i kompletnością dokumentacji z zakresu zadań zespołu,
- współpraca i wspieranie jednostek organizacyjnych Spółki, proponowanie rozstrzygnięć zaistniałych kwestii spornych i problemów w stosowaniu przepisów Pzp i regulacji wewnętrznych,
- monitorowanie zmian stanu prawnego oraz gromadzenie i analiza orzecznictwa w zakresie zamówień publicznych oraz opiniowanie projektów zmian do ustawy.
powyżej 50 lat lub po dłuższej przerwie w pracy.
Czekamy na Twoje CV !
Wypełnienie formularza zajmie Ci tylko kilka minut.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
Dlaczego warto?
Poczta Polska zajmuje się świadczeniem usług pocztowych, bankowych, ubezpieczeniowych i logistycznych dla klientów indywidualnych, firm i instytucji, za pośrednictwem prawie 7,2 tysiąca placówek, agencji oraz filii pocztowych.
Siłą i przewagą konkurencyjną Poczty Polskiej są jej pracownicy. Spółka zatrudnia ok. 80 tys. osób o różnorodnych kwalifikacjach i kompetencjach, w tym wiele osób z lokalnego rynku pracy. Wszystkim dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
- Krok Wyślij CV
- Krok Porozmawiajmy
- Krok Spotkajmy się
- Krok Rozwiąż zadanie
- Krok Dołącz do nas
- Krok Poleć nas innym