Kierownik działu sprzedaży i marketingu

Opis stanowiska

• zarządzanie Działem Sprzedaży,
• organizowanie i nadzorowanie procesu sprzedaży produktów mieszkaniowych,
• monitorowanie sprzedaży, metod i wyników oraz rekomendowanie wprowadzania zmian mających na celu zwiększenie jej efektywności,
• określanie i nadzorowanie realizacji krótko- i długo- terminowych strategii działania,
• monitorowanie popytu i podaży oraz działań konkurencji,
• dopasowywanie polityki cenowej do sytuacji rynkowej,
• tworzenie strategii marketingowych i promocyjnych, współpraca z agencjami reklamowymi i agencjami PR,
• analizowanie zewnętrznych i wewnętrznych przepływów informacyjnych o produkcie
  w otoczeniu rynkowym z uwzględnieniem planowanych lokalizacji,
• współpraca z biurami projektów na etapie tworzenia koncepcji i wytycznych do projektu,
• współpraca z nadzorem technicznym w trakcie realizacji inwestycji,
• udział w procesie zmian aranżacyjnych wnoszonych przez klienta i kontrola prawidłowości zamiennych rozwiązań projektowych w stosunku do rozwiązań pierwotnych i obowiązujących przepisów,
• koordynacja działań, nadzór i prowadzenie klienta przez poszczególne etapy inwestycji, obsługa posprzedażna klientów, obsługa i analiza reklamacji,
• prowadzenie bieżącej korespondencji z klientami,
• aktywna współpraca, wymiana informacji z innymi działami firmy w celu rozwoju wspólnej strategii sprzedaży i marketingu w tym monitorowanie zmian w przepisach prawnych i podatkowych,
• dobór kadr i podnoszenie kwalifikacji personelu – szkolenia, testy kompetencyjne, tworzenie działu od podstaw (np. organizacja nowego biura sprzedaży),
• kompleksowe zarządzanie i doskonalenie jakości obsługi klienta przez Internet i w biurach sprzedaży,
• reprezentowanie firmy na zewnątrz (targi, konferencje, seminaria, itp.),
• przekazywanie sprawozdań i raportów przełożonym,

Wymagania

• wykształcenie wyższe, preferowane wyższe marketingowe lub techniczne,
• bardzo dobra obsługa komputera (Word, Excel, Outlook),
• znajomość specyfiki branży deweloperskiej mieszkaniowej,
• doświadczenie minimum 5 lata w pracy na podobnym stanowisku,
• rzetelność i odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych zadań,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• wysoka kultura osobista,
• dyspozycyjność i samodzielność,
• dobra znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem,

Oferujemy

• samodzielne stanowisko i dużą autonomię,
• stabilną, ciekawą i pełną wyzwań pracę w prężnie działającej firmie,
• przyjazną atmosferę pracy w profesjonalnym zespole,
• możliwość rozwoju zawodowego wraz z firmą,
• stabilne warunki pracy, zatrudnienie na pełny etat - umowa o pracę,
• niezbędne wyposażenie i narzędzia prac,