Ogłoszenie numer: 1880489, z dnia 2018-01-03
EFL Polaris to jeden z wiodących polskich producentów opraw i systemów oświetleniowych LED.
W związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy kandydata na stanowisko:
Kierownik Działu Rozwoju Produktów
Miejsce pracy: mazowieckie, Słupno k. Radzymina
Opis stanowiska
Jeśli jesteś inżynierem z zakresu który będzie pozwalał na zarządzanie pracą działu producenta opraw oświetleniowych LED, jesteś bardzo poukładany a jednocześnie potrafisz odejść od schematycznego myślenia, potrafisz zarządzać pracą innych ale również słuchać i zdobywać wiedzę od innych – zgłoś się do nas. Poszukujemy samodzielnego, skupionego na rozwiązywanych problemach i bardzo dokładnego ale jednocześnie twórczego managera, który rozwinie i będzie potrafił zarządzać naszym działem rozwoju produktów.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
- Zarządzanie podległym zespołem konstruktorów elektroników i mechaników przygotowujący nowe konstrukcje opraw i systemów oświetleniowych, technologie produkcyjne oraz stały up-grade dotychczasowych rozwiązań.
- Przygotowanie pomysłu oraz wdrożenie weryfikacji i oceny pracy podległych pracowników opartego o wybrane KPI.
- Nadzór nad wszystkimi projektami prowadzonymi przez dział rozwoju produktów,
- Prowadzenie działań dla ciągłego podnoszenia kompetencji i rozwoju podległych pracowników w zakresie potrzebnym dla sprawnego funkcjonowania działu oraz stałego bezpiecznego rozwoju produktów i firmy,
- Zapewnienie efektywnej współpracy zarządzanego działu z innymi, dostawcami, klientami oraz instytucjami certyfikującymi oprawy produkowane przez firmę,
- Odpowiedzialność za gromadzenie, odpowiednie zabezpieczenie i właściwe użytkowanie przez zasoby firmy dostępnej jak i zdobytej wiedzy technologicznej i technicznej w zakresie prowadzonej przez nią produkcji,
- Ciągła kontrola możliwości uzyskiwania lepszych parametrów jakościowych i optymalizacji kosztów produktów,
- Nadzór nad wyborem technologii, dostawców komponentów i usług dla prowadzonej produkcji,
- Rozwój współpracy z dostawcami wybranych rozwiązań dla firmy,
- Współpraca z działem sprzedaży firmy dla wypracowania skutecznych metod obserwacji i analizy rynku [potrzeby klientów, działania konkurencji, obserwowanie i weryfikacja możliwości i opłacalności podążania za trendami],
- Prowadzenie prac działu i raportowania ich zaawansowania z użyciem systemu ERP [CDN XL].
Wymagania
- Wykształcenie wyższe, studia inżynierskie (mechanika i budowa maszyn; materiałoznawstwo; elektronika, elektrotechnika, lub inne),
- Konieczne minimum 2 letnie doświadczenie jako konstruktor, inżynier R&D, kierownik produkcji lub technolog,
- Dobra znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację,
- Znajomość rysunku technicznego,
- Umiejętności obsługi programów służących do projektowania – najlepiej SolidWorks, CAD 2D/3D oraz pakietów MS Office,
- Umiejętność przywódcze, analityczne i jasnego komunikowania się z innymi,
- Samodzielność i nastawienie na realizację celów,
- Umiejętność planowania oraz raportowania wyników,
- Bardzo dobra organizacja pracy własnej i podległych pracowników,
- Prawo jazdy kat. B.
Oferujemy
- Pracę w nowoczesnej i szybko rozwijającej się organizacji działającej na polu nowoczesnych technologii,
- Możliwość stałego rozwoju w ramach struktur firmy,
- Szkolenia techniczne i umiejętności handlowych,
- Wynagrodzenie zawierające bardzo atrakcyjny system motywacyjny zależny od wyników pracy,
- Nowoczesne narzędzia pracy.