Dyrektor Muzeum Warszawy
ogłasza nabór kandydatów na wolne kierownicze stanowisko pracy
w Muzeum Warszawy
Rynek Starego Miasta 28; 00-272 Warszawa
Kierownik Działu Badań nad Warszawą
Miejsce pracy: Warszawa
Nr Ref.: KDBW/2014
Dział Badań nad Warszawą
Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi:
- planowanie i koordynowanie pracy Działu Badań nad Warszawą
- składanie sprawozdań z pracy Działu
- inicjowanie i prowadzenie badań naukowych o Warszawie
- prowadzenie kwerend bibliograficznych na potrzeby Muzeum oraz innych placówek i osób
- kontrola merytoryczna gromadzonego materiału
- inicjowanie i przygotowywanie publikacji opartych na ww. badaniach
- inicjowanie lub udział w realizowaniu wystaw stałych i czasowych przy współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi Muzeum
- udzielanie konsultacji
- inicjowanie i uczestniczenie w konferencjach naukowych i popularnonaukowych
Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:
- Miejsce pracy: Praca w budynku i poza nim. Bezpieczne warunki pracy na stanowisku. Winda w budynku.
- Stanowisko pracy: Stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze pow. 4 h dziennie, przemieszczaniem się wewnątrz budynku i w terenie oraz rozmowami telefonicznymi, praca w pozycji wymuszonej, stanowisko decyzyjne – praca stresogenna.
Wymagania niezbędne:
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
- obywatelstwo polskie
- wykształcenie wyższe na kierunku związanym z podstawową działalnością Muzeum
- obsługa komputera: Windows, pakiet MS Office, Internet
- znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
- min. 3 lata stażu pracy
Wymagania dodatkowe:
- autorstwo lub współautorstwo publikacji naukowych lub popularnonaukowych
- prowadzenie badań naukowych
- autorstwo lub współautorstwo wystaw
- osiągnięcia w popularyzacji wiedzy z zakresu varsavianistyki
- staż pracy na stanowisku kierowniczym
- znajomość regulacji prawnych wymaganych do podjęcia pracy na stanowisku
- umiejętność kierowania zespołem, komunikatywność, myślenie analityczne, umiejętność radzenia sobie ze stresem, samodzielność, sumienność