Najnowsze oferty pracy

  • Zastępca Dyrektora Hotelu

    Klient portalu Praca.pl   Rzeszów    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj bez CV
    2 dni
    koordynacja codziennego operacyjnego funkcjonowania hotelu, częściowe zarządzanie personelem oraz nadzorowanie prac hotelu, udział w kontroli, monitorowaniu oraz raportowaniu realizacji budżetu, prowadzenie działań marketingowych i sprzedażowych, wsparcie Dyrektora Hotelu w optymalizacji...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Manager Hotelu Warszawa
Kierownik ds. Relacji z Gośćmi

Kierownik ds. Relacji z Gośćmi

Orbis S.A.
Warszawa
praca stacjonarna
2717 dni temu

SOFITEL WARSAW VICTORIA

Kierownik ds. Relacji z Gośćmi
OSOBOWOŚĆ I UMIEJĘTNOŚCI


Jeśli: 
Czujesz się kimś wyjątkowym
Dzielisz naszą pasję gościnności
Nie ustajesz w swoim rozwoju
Masz odwagę pójść dalej
Czujesz w sobie ducha zdobywcy
Jesteś innowacyjny
Jesteś otwarty na naukę

Dołącz do nas, otwierają się przed Tobą LEPSZE PERSPEKTYWY.

 

JAK O CIEBIE ZADBAMY 
  • Zaoferujemy Ci pracę w profesjonalnym zespole w prestiżowym hotelu 
  • Zapewnimy szkolenia podnoszące umiejętności zawodowe
  • Umożliwimy rozwój w największej sieci hoteli w Polsce oraz w grupie Accor
  • Otrzymasz szereg benefitów socjalnych w tym prywatną opiekę medyczną, możliwość dofinansowania karty sportowej i skorzystania z ubezpieczenia grupowego.
NASZE OCZEKIWANIA
  • Wykształcenie min. średnie (mile widziane kierunkowe z zakresu turystyki i hotelarstwa)
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku
  • Doskonała znajomość języka polskiego
  • Biegła znajomość języka angielskiego, dodatkowym atutem będzie znajomość innych języków obcych
  • Umiejętność nawiązywania i podtrzymywania relacji z gośćmi i pracownikami
  • Opanowanie i zdolność do pracy w warunkach podwyższonego stresu
  • Wysoka kultura osobista
  • Dyspozycyjność
  • Praktyczna znajomość oprogramowania Windows
  • Dodatkowym atutem będzie znajomość systemu recepcyjnego Fidelio lub Opera oraz znajomość luksusowego rynku hotelarskiego
TWOJA MISJA
  • Zagwarantowanie prawidłowego przebiegu pobytu gościa w hotelu, w tym opieka nad gośćmi VIP
  • Rozpatrywanie reklamacji gości
  • Nadzór nad przestrzeganiem obowiązujących procedur w hotelu i standardów marki
  • Dbałość o najwyższy poziom jakości obsługi klienta
  • Budowanie długofalowych relacji biznesowych z klientem
  • Monitorowanie wskaźników satysfakcji klientów
Ref.nr: 2017/06/06/SWV/GR
www.hotelovekariery.pl
 

Poznaj

Accor

Accor jest wiodącą na świecie, kompleksową grupą hotelarską oferującą gościom wyjątkowe i niezapomniane wrażenia w 5 000 hotelach, kurortach i rezydencjach w 110 krajach świata.

Z 300 000 pracownikami we wszystkich czterech zakątkach świata, różnorodność jest dla naszej Grupy codziennością. Ta ambicja, którą chcemy razem z Wami realizować, stanowi część dążenia do otwartości, promowania równości w miejscu pracy i zapobiegania dyskryminacji, wszędzie tam, gdzie działamy.

Accor dysponuje niezrównanym portfolio marek hoteli, od luksusowych po ekonomiczne i od ponad 50 lat świadczy usługi związane z gościnnością. Oprócz zakwaterowania, dzięki świadczonym usługom w zakresie gastronomii, rozrywki, wellbeing i coworkingu, Accor umożliwia nowe sposoby życia, pracy i spędzania czasu wolnego.

Aby realizować cele biznesowe, portfolio Accor obejmuje także działalność ukierunkowaną na dystrybucję usług, działania operacyjne i doświadczenia w branży hotelarskiej. Goście mają dostęp do jednego z najbardziej atrakcyjnych programów lojalnościowych na świecie. Accor jest głęboko zaangażowany w tworzenie zrównoważonego rozwoju aktywnie działając na rzecz naszej planety i lokalnych społeczności. W ramach programu Planet 21 - Acting Here. Accor działa na rzecz „pozytywnego hotelarstwa”, a w ramach Accor Solidarity pomaga osobom w niekorzystnej sytuacji życiowej poprzez szkolenia zawodowe i dostęp do miejsc pracy.

Podobne oferty

  • Zastępca Dyrektora Hotelu

    Klient portalu Praca.pl   Rzeszów    praca stacjonarna
    dyrektor  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj bez CV
    2 dni
    koordynacja codziennego operacyjnego funkcjonowania hotelu, częściowe zarządzanie personelem oraz nadzorowanie prac hotelu, udział w kontroli, monitorowaniu oraz raportowaniu realizacji budżetu, prowadzenie działań marketingowych i sprzedażowych, wsparcie Dyrektora Hotelu w optymalizacji...