Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Wielkopolskie Poznań
Job for German Speakers in Social media

Job for German Speakers in Social media

Hays Poland
Poznań
praca stacjonarna
2252 dni temu

HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej firmy rekrutacyjnej w Wielkiej Brytanii.

Grupa posiada ponad 390 biur w 27 krajach na całym świecie, w których łącznie pracuje 8 300 specjalistów. Jest liderem w Europie Środkowej i Wschodniej, Azji, Ameryce Południowej, Australii, Nowej Zelandii, Chinach, Japonii, Hong Kongu i Kanadzie.

Job for German Speakers in Social media
Miejsce pracy: Poznań
Nr ref.: 1112403
On behalf of our Client - new BPO center we are looking for German Speakers passionate about social media to join freshly-established team, located in Poznań.

In this role, you will act as a first point of contact for Customers via social media. You will be responsible for reviewing, analyzing, validating and moderating user-generated content (images, video etc.) according to the procedures and timely responding to issues. We are looking for Candidates, who have German language skills (at least C1 level) and good English skills as well. Previous experience is an asset, however it is not required. In this position you should also present well-developed communication skills, attention to details and have high cultural tolerance.

Our Client offers career enhancement possibilities in international environment, training sessions, attractive remuneration and benefit package.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych, zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.