Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie poszukuje kandydatów do pracy na stanowisko:
Nazwa komórki organizacyjnej: Wojewódzki Urząd Pracy, Wydział Wsparcia Przedsiębiorców, Zespół ds. Rozliczeń
Przeprowadzanie kontroli w zakresie przestrzegania postanowień umowy, wydatkowania środków zgodnie z warunkami określonymi w umowie i we wniosku oraz w zakresie właściwego udokumentowania i wykorzystania tych środków u beneficjentów, którym udzielono dofinansowania na ochronę miejsc pracy w ramach tzw. Tarczy antykryzysowej wynikającej z art. 15g, 15gg, 15gga, 15gga1 ustawy z dnia 2 marca 2020 roku o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych.
- Wykształcenie średnie – wymagany 3 letni staż pracy.
- Wykształcenie wyższe- roczny staż pracy.
- Znajomość Ustawy z dnia 2 marca 2020 roku o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych.
- Znajomość Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
- Umiejętność posługiwania się komputerem w programach MS Word i MS Excel.
- Umiejętność analizy danych i formułowania wniosków.
- Umiejętność komunikacji w formie pisemnej.
- Odporność na naciski i wpływy innych osób na formułowanie oceny.
- Obowiązkowość, samodzielność, silna motywacja do pracy.
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
- Umiejętność obsługi urządzeń biurowych.
- Mile widziana znajomość weryfikacji dokumentacji bankowej i płacowej celem dokonania sprawdzenia prawidłowości wypłaconych kwot.
- Preferowane minimum roczne doświadczenie w pracy w administracji publicznej.
- Preferowane minimum roczne doświadczenie w pracy w zakresie kontroli lub rozliczania projektów.
- Praca administracyjno-biurowa z obsług a monitora ekranowego.
Praca w pełnym wymiarze: 40 godzin tygodniowo, 8 godzin dziennie.
Praca jednozmianowa ul. Ciołka IV piętro (budynek bez windy).
Praca w zespole.
- List motywacyjny,
- Kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- Oświadczenie do naboru,
- Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- Kserokopie dokumentów potwierdzających zatrudnienie (świadectwa pracy),
- Kserokopie dokumentów potwierdzających wymagania kwalifikacyjne,
- Adres e-mail lub numer telefonu, który jest niezbędny, by poinformować o spełnieniu wymagań formalnych i terminie postępowania kwalifikacyjnego.