Najnowsze oferty pracy

Pracownik ds. cyberbezpieczeństwa (reagowania na zagrożenia cybernetyczne i korelowania zdarzeń)

PKP Polskie Linie Kolejowe S.A Warszawa praca stacjonarna

specjalista junior / mid / senior umowa o pracę pełny etat

12 godz.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: administrowanie systemem klasy SIEM, bieżący i systematyczny nadzór nad logami ze źródeł do systemu klasy SIEM, zarządzanie systemami klasy SIEM, EDR, DLP, skanerem podatności, bieżąca, systematyczna analiza wyników badania podatności...

Inżynier Chmurowy / DevOps

Bank Pocztowy S.A. Warszawa praca zdalna

specjalista (mid) umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat

12 godz.

Twój zakres obowiązków proaktywnie zarządzanie pojemnością infrastruktury chmury, żeby zapewnić jej skalowalność oraz przyszłe potrzeby rozwojowe Banku; rozwiązywanie złożonych problemów wpływających na infrastrukturę opracowując i wdrażając długoterminowe rozwiązania;...

Młodszy Specjalista ds. Technicznego Wsparcia Produktów Kadrowo-Płacowych

Symfonia Sp. z o.o. Warszawa praca hybrydowa

specjalista junior / mid umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat

16 godz.

Twój zakres obowiązków: udzielanie wsparcia klientom korzystającym z oprogramowania Symfonia Kadry i Płace - zgłoszenia telefoniczne, czat, email zasilanie baz wiedzy i tworzenie dokumentacji

Młodszy Specjalista Wsparcia Technicznego Oprogramowania Kadrowo-Płacowego

Praca.pl Warszawa praca hybrydowa

specjalista junior / mid umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV

16 godz.

Zakres obowiązków: Wsparcie klientów korzystających z oprogramowania: telefony, czat, email. Aktualizowanie bazy wiedzy i tworzenie dokumentacji.

Specjalista ds. Bezpieczeństwa IT

PGE Systemy Warszawa, ul. Sienna 39 praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

1 dni

Twój Projekt oraz zadania: Administracja systemami cyberbezpieczeństwa na platformie Microsoft Azure. Ścisła współpraca z zespołem PGE-CERT przy analizie incydentów bezpieczeństwa IT. Udział w codziennych działaniach operacyjnych Departamentu Cyberbezpieczeństwa. Udział w działaniach...

Główny Specjalista / Główna Specjalistka w Zespole ds. obsługi umów teleinformatycznych

Polskie Koleje Państwowe S.A. Warszawa praca stacjonarna

specjalista mid / senior / ekspert umowa na zastępstwo pełny etat

1 dni

Propozycja zakresu czynności: Koordynacja i bieżąca obsługa umowy na świadczenie usług teleinformatycznych, Koordynacja realizacji umów i spraw z zakresu teleinformatyki , w tym obsługa formalna umów w aktualnie obowiązujących w Spółce systemach informatycznych, Udział w negocjacjach...

Zastępca Dyrektora Departamentu Cyberbezpieczeństwa

PGE Systemy S.A. Warszawa, ul. Mysia 2 praca hybrydowa

dyrektor umowa o pracę pełny etat

1 dni

Technologie, których używamy ISO27001 ISO22301 IEC 62443 UKSC NIS2 DORA NIST MITRE ATT&CK CIS BENCHMARKS Twoje zadania: Menedżerskie Planowanie, realizacja i kontrola realizacji nadzorowanego budżetu; optymalizacja kosztów w zarządzanym obszarze. Planowanie, rozwój biznesu oraz doskonalenie...

Regular / Senior Java Developer

Asseco Data Systems S.A. Warszawa, ul. Adama Branickiego 13 praca stacjonarna

specjalista mid / senior umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat

1 dni

Pion Oprogramowania dla Leasingu zajmuje się projektowaniem, tworzeniem i wdrażaniem specjalistycznych oprogramowań dla instytucji finansowych, szczególnie dedykowane branży leasingowej oraz zarządzaniu flotą pojazdów. Nasze rozwiązania wyróżnia pięć podstawowych cech: funkcjonalność,...

Specjalista ds. systemu zakupowego

PGE Systemy S.A. Warszawa, ul. Sienna 39 praca hybrydowa

specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat

2 dni

Twój Projekt oraz zadania: Administrowanie i konfigurowanie systemu zakupowego. Wsparcie merytoryczne klientów wewnętrznych. Analiza i rozwiązywanie problemów związanych z obsługą systemu zakupowego. Wsparcie w procesach wewnętrznych realizujących zadania związane z systemem zakupowym...

Starszy Specjalista ds. Sieci Radiowej LTE

PGE Systemy S.A. Warszawa, ul. Sienna 39 praca stacjonarna

specjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat

2 dni

Do głównych zadań osoby zatrudnionej należeć będzie: Opracowanie wymagań technicznych dla sprzętu i funkcjonalności sieci radiowej (RAN) LTE450; Definiowanie standardów konfiguracyjnych i implementacyjnych RAN; Testowanie i wdrażanie komponentów sieci radiowej LTE450; Parametryzacja...

Zobacz więcej ofert pracy

Centrala Narodowego Funduszu Zdrowia poszukuje kandydatów na stanowisko:

Informatyka
w Sekcji Monitoringu i Wsparcia Informatycznego

DI/15/55

Wymiar etatu: 1 etat

Miejsce wykonywania pracy: Warszawa

Główne obowiązki:

konfigurowanie oprogramowania systemowego stacji roboczych, urządzeń peryferyjnych do wymogów polityki bezpieczeństwa NFZ
prowadzenie ewidencji sprzętu oraz innych elementów będących składnikami infrastruktury informatycznej
instalacja i konfiguracja aplikacji biurowych i dedykowanych
wykonywanie czynności serwisowych, konserwatorskich i innych, związanych z eksploatacją urządzeń
wsparcie techniczne i merytoryczne użytkowników końcowych

Wykształcenie: średnie lub wyższe

Opis wykształcenia: preferowane techniczne

Wymagania konieczne:

minimum roczny staż pracy – dla kandydatów posiadających wykształcenie wyższe
minimum 5-letni staż pracy – dla kandydatów posiadających wykształcenie średnie
znajomość konfiguracji i obsługi systemu operacyjnego MS Windows 7 i pakietu biurowego MS Office 2010
znajomość architektury komputera, jego podzespołów
znajomość podstawowych zagadnień dotyczących sieci LAN
umiejętność instalacji i obsługi sprzętu multimedialnego
wysoka kultura osobista i umiejętność rozmowy z użytkownikiem końcowym
odporność na stres
umiejętność pracy w zespole
komunikatywność

Dodatkowym atutem będzie:

znajomość języka angielskiego
znajomość profesjonalnych rozwiązań obsługi procesów Help Desk
doświadczenie na podobnym stanowisku
znajomość obsługi systemu System Center 2012 Configuration Manager
znajomość aplikacji „HP Service Manager”

Wymagane dokumenty:

kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
kopie świadectw pracy lub zaświadczeń potwierdzających:

- minimum roczny staż pracy – dla kandydatów posiadających wykształcenie wyższe

- minimum 5-letni staż pracy – dla kandydatów posiadających wykształcenie średnie
podpisane: list motywacyjny i C.V.
podpisane oświadczenie o treści "wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do procesu rekrutacyjnego" - zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1182 z późn. zm.)

Informacje dodatkowe dotyczące naboru:

kandydaci proszeni są o podanie numeru telefonu i adresu poczty elektronicznej
kandydaci spełniający wymagania formalne, którzy - po analizie dokumentów - zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru, będą powiadomieni telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej o terminie i miejscu przeprowadzenia testu wiedzy oraz rozmowy kwalifikacyjnej
kandydaci, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie nie będą o tym informowani

Art. 112.

1. Pracownicy Funduszu nie mogą być jednocześnie:

1) świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się o zawarcie takich umów;

2) właścicielami, pracownikami lub osobami współpracującymi ze świadczeniodawcami, którzy zawarli umowy o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej lub ubiegają się o zawarcie takich umów;

3) członkami organów lub pracownikami podmiotów tworzących w rozumieniu przepisów o działalności leczniczej;

4) członkami organów lub pracownikami jednostek samorządu terytorialnego;

5) członkami organów zakładu ubezpieczeń prowadzącego działalność ubezpieczeniową na podstawie ustawy z dnia 11 września
2015 r. o działalności ubezpieczeniowej i reasekuracyjnej (Dz. U. poz. 1844);

6) właścicielami akcji lub udziałów w spółkach handlowych prowadzących podmioty, o których mowa w pkt 2;

7) właścicielami w spółkach handlowych więcej niż 10% akcji lub udziałów przedstawiających więcej niż 10% kapitału zakładowego - w każdej z tych spółek, w przypadku spółek innych niż określone w pkt 6;

8) posłami, posłami do Parlamentu Europejskiego albo senatorami;

9) członkami Rady Funduszu oraz rad oddziałów wojewódzkich Funduszu.

2. Pracownicy Funduszu nie mogą bez zgody Prezesa Funduszu:

1) podejmować zatrudnienia u innego pracodawcy;

2) wykonywać działalności gospodarczej.

Informacje dodatkowe

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych - RODO), informujemy, że:

Administratorem danych osobowych udostępnionych na potrzeby rekrutacji jest Narodowy Fundusz Zdrowia z siedzibą w Warszawie przy ul. Grójeckiej 186, reprezentowany przez Prezesa Narodowego Funduszu Zdrowia.

Podanie przez Panią/Pana danych osobowych związane jest z wymogiem ustawowym wynikającym z przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1510, z późn. zm.), a także ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 1974 nr 24 poz. 141; tj. Dz. U. 2018 poz. 917) Niepodanie przez Panią/Pana danych może wpływać na treść rozstrzygnięcia w postępowaniu rekrutacyjnym.

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane zgodnie z zapisami art. 6.1a, a w przypadku podania szczególnych kategorii danych, na podstawie art. 9. 2a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych - RODO).

Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, ograniczenia przetworzenia, prawo do przenoszenia danych (o ile w danym przypadku przysługuje), prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), której dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

Od czynności podjętych przez administratora danych osobowych, w związku z przetwarzaniem danych osobowych, przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Przekazane przez Panią/Pana dane nie posłużą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, jak również profilowania.

Dane kontaktowe do Inspektora Ochrony Danych w Centrali NFZ: iod@nfz.gov.pl.

Podobne oferty