Najnowsze oferty pracy

  • Kierownik Referatu Spraw Osobowych w Wydziale Kadr i Płac

    Straż Miejska m.st. Warszawy   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zadania: Kierowanie Referatem Spraw Osobowych w celu zapewnienia prawidłowej obsługi kadrowej pracowników i kandydatów do pracy w Straży Miejskiej m.st. Warszawy, w tym m.in.: nadzór oraz kontrola nad prawidłowym przygotowaniem, prowadzeniem i przechowywaniem dokumentów związanych ze...
  • Menedżer HR / Rekruter

    TERMAT Sp. z o.o.   Środa Śląska    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 dni
    Obowiązki: Organizowanie i realizowanie procesu rekrutacji dla wybranych stanowisk w firmie. Analizowanie potrzeb rekrutacyjnych i zarządzanie pulą kandydatów. Współpraca z innymi działami firmy w celu zapewnienia skutecznego zarządzania procesem rekrutacji. Budowanie pozytywnego wizerunku...
Zobacz więcej ofert pracy

HR Manager

PGB Human Resources
Rzeszów
praca stacjonarna
2946 dni temu

Agnecja Personalna PGB HR dla swojego klienta firmy produkcyjnej z branży elektrycznej, poszukuje osoby na stanowisko:

HR Manager
Miejsce pracy: Rzeszów
Nr ref.: HM_1016_PL_WAI
Opis stanowiska:
  • Odpowiedzialność i koordynacja procesów HR, m.in: przeprowadzanie kompleksowych procesów rekrutacyjnych i adaptacji pracowników, zbieranie i analizowanie potrzeb rozwojowych pracowników, prowadzenie procesów ocen
  • Przygotowywanie planów rozwoju i realizowanie zaplanowanych działań podwyżkowych
  • Wdrążanie globalnych rozwiązań HR
  • Współpraca z menedżerami w zakresie zmian organizacyjnych i personalnych, doradztwo w zakresie prawa pracy
  • Analizowanie i raportowanie wskaźników HR
  • Zarządzanie podległym zespołem
  • Współpraca z uczelniami, organizacja i nadzór nad praktyki, programów stażowych w fabryce
  • Budowanie profesjonalnego wizerunku pracodawcy
Wymagania:
  • Minimum 5-letnie doświadczenie w branży HR w firmie produkcyjnej
  • Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: psychologia, ekonomia, socjologia
  • Doświadczenie w przeprowadzaniu szkoleń oraz coachingów
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
  • Bardzo dobra znajomość angielskiego w mowie i piśmie
  • Mile widziana znajomość języka niemieckiego
  • Biegła znajomość pakietu MS Office
  • Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i samodzielność w podejmowaniu decyzji
Oferujemy:
  • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Atrakcyjne wynagrordzenie oraz premie
  • Niezbędne narzędzia pracy: laptop, komórka
  • Możliwość rozwoju poprzez szkolenia
  • Miłą atmosferę pracy w abitnym i profesjonalnym zespole
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”

OFFICE ADMINISTRATION

recruitment practice
Rekrutacja pracowników w administracji PGB Human Resources jest obecne w czterech obszarach działalności związanej z zasobami ludzkimi:
  • rekrutacja pracowników, selekcja i doradztwo personalne (Assessment Center, testy osobowościowe, werbalne analityczne, head-huniting, executive search),
  • szkolenia i rozwój (teambulding, Development Center),
  • doradztwo HR (audyty, systemy motywacyjne),
  • outsorcing (wsparcie sił sprzedaży, interim management).
PGB Human Resources Sp. z o.o.

info@pgbhr.com

www.pgbhr.com

Numer w rejestrze agencji: 6457

Nasze usługi:
  • Rekrutacja i selekcja
  • Head-hunting
  • Executive search
  • Testy kompetencyjne
  • Assessment Centre
Specjalizacje rekrutacyjne:
  • Administracja biurowa
  • Budownictwo i nieruchomości
  • Finanse i bankowość
  • Inżynieria i Technologia
  • IT
  • Logistyka, Spedycja, Zakupy
  • Marketing
  • Medycyna i Farmacja
  • Obsługa Klienta, Call Center
  • Prawo
  • Sprzedaż B2B

Zachęcamy również do przesyłania swojego CV również pod kątem innych projektów rekrutacyjnych na adres

rekrutacja@pgbhr.com
 

Podobne oferty

  • Kierownik Referatu Spraw Osobowych w Wydziale Kadr i Płac

    Straż Miejska m.st. Warszawy   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    1 dni
    Zadania: Kierowanie Referatem Spraw Osobowych w celu zapewnienia prawidłowej obsługi kadrowej pracowników i kandydatów do pracy w Straży Miejskiej m.st. Warszawy, w tym m.in.: nadzór oraz kontrola nad prawidłowym przygotowaniem, prowadzeniem i przechowywaniem dokumentów związanych ze...
  • Menedżer HR / Rekruter

    TERMAT Sp. z o.o.   Środa Śląska    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / kierownik/koordynator  umowa o pracę / zlecenie / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 dni
    Obowiązki: Organizowanie i realizowanie procesu rekrutacji dla wybranych stanowisk w firmie. Analizowanie potrzeb rekrutacyjnych i zarządzanie pulą kandydatów. Współpraca z innymi działami firmy w celu zapewnienia skutecznego zarządzania procesem rekrutacji. Budowanie pozytywnego wizerunku...