Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Poznaniu
Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Główny specjalista
Miejsce pracy: Poznań
Ogłoszenie o naborze Nr 146446
Warunki pracy
- Praca administracyjno-biurowa
- Siedziba urzędu mieści się na kondygnacjach parter do III piętra budynku, brak windy i podjazdu do budynku
- Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
- Zagrożenie korupcją
- Częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz
- Stres związany z sytuacjami o charakterze konfliktowym m. in. z wykonawcami realizaującycmi zlecone działania ochrony czynnej, konieczność stosowania negocjacji z właścicielami gruntów.
Zakres zadań
- Koordynuje zadania realizowane w ramach projektu - nadzoruje i kontroluje realizację zadań powierzonych asystentowi projektu
- Zapewnia bieżącą obsługę projektu, w tym nadzoruje prawidłową i terminową realizację harmonogramu projektu. Na bieżąco aktualizuje harmonogram rzeczowo-finansowy, rozlicza projekt w tym przygotowuje wkłady do wniosków o płatność.
- Przygotowuje dokumentację przetargową (m.in. w zakresie: opisów przedmiotu zamówienia, wymogów dot. warunków udziału w postępowaniu, kryteriów oceny ofert) do zamówień publicznych przewidzianych w projekcie, w zakresie zgodnym z obowiązującym w Regionalnej Dyrekcji Ochrony Środowiska w Poznaniu regulaminem zamówień publicznych.
- Analizuje i odbiera ekspertyzy przyrodnicze zlecone przez RDOŚ w Poznaniu opracowywane przez Wykonawców.
- Nadzoruje prawidłową realizację umów zawartych w ramach projektu.
- Przygotowuje projekty zarządzeń Regionalnego Dyrektora Ochrony Środowiska w Poznaniu w sprawie ustanawiania planów zadań ochronnych dla obszarów Natura 2000 oraz projektów zarządzeń Regionalnego Dyrektora Ochrony Środowiska w Poznaniu zmieniających zarządzenie w sprawie ustanowienia planów zadań ochronnych dla obszarów Natura 2000.
- Na bieżąco współpracuje z Generalną Dyrekcją Ochrony Środowiska oraz pracownikami RDOŚ w Poznaniu zaangażowanymi w realizację projektu.
- Prowadzi proces planistyczny dot. projektów planów zadań ochronnych dla obszarów Natura 2000 zgodnie z przyjętymi zasadami w projekcie, w szczególności organizuje spotkania online dla Zespołów Lokalnej Współpracy, współpracuje z ościennymi RDOŚ w przypadku obszarów Natura 2000, które znajdują się również poza woj. wielkopolskim.
- Sporządza okresowe i zbiorcze sprawozdania z postępu wdrażania projektu.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższe o kierunku: biologia, ekologia, ochrona środowiska, leśnictwo lub pokrewnedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w pracy związanej z ochrona przyrody, ochrony środowiska lub pokrewnej
- Doświadczenie w realizacji projektów przyrodniczych (co najmniej rok)
- Wiedza merytoryczna z zakresu biologii, ekologii, leśnictwa, ochrony środowiska
- Wiedza w zakresie zamówień publicznych (poziom podstawowy)
- Znajomość i umiejętność interpretacji przepisów prawa z zakresu ochrony przyrody i środowiska, dyrektyw unijnych
- Komunikatywność, umiejętność pracy samodzielnej i w zespole
- Zdolność analitycznego myślenia
- Umiejętność trafnej oceny sytuacji, wiązania faktów i wyciągania wniosków
- Dobra organizacja czasu pracy oraz samodzielność w działaniu.
- Umiejętność obsługi komputera oraz pakietu MS Office w środowisku Windows
- Odpowiedzialność
- Brak współpracy z organami bezpieczeństwa państwa wymienionymi w art.2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Asertywność
- Umiejętność przekonywania
- Umiejętność łagodzenia kwestii drażliwych
- Kreatywność
- Wiedza z zakresu botaniki (w szczególności fitosocjologii) lub zoologii
- Znajomość podstaw metodyki opracowanej na potrzeby Państwowego Monitoringu Środowiska
- Przeszkolenie z obsługi oprogramowania GIS
- Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
- Umiejętność pracy z systemami GIS (m.in. podstawowa znajomość programu Quantum GIS)
- Doświadczenie zawodowe w sporządzaniu projektów planów zadań ochronnych (co najmniej rok)
Dokumenty i oświadczenia niezbędne
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Kwestionariusz osobowy dla kandydata do pracy
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później,
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego na stanowisku koordynatora projektów przyrodniczych (co najmniej rok)
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie przeszkolenia z obsługi oprogramowania GIS Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia w sporządzaniu projektów planów zadań ochronnych (co najmniej rok)Termin i miejsce składania dokumentów
Dokumenty należy złożyć do: 2025-01-10 Decyduje data:wpływu oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów:Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Poznaniu
61-891 Poznań
ul. Tadeusza Kościuszki 57
Dane osobowe - klauzula informacyjna:
Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
- Administrator danych i kontakt do niego:
- Kontakt do inspektora ochrony danych:
- Cel przetwarzania danych:
przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru - Informacje o odbiorcach danych:
- Okres przechowywania danych:
czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji - Uprawnienia:
- prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
- prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
- prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
- prawo do usunięcia danych osobowych;
- żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej; - prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
- Podstawa prawna przetwarzania danych:
- art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
- art. 221 Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
- art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
- Informacje o wymogu podania danych:
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.
Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.
Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. - Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane
