PORTOS TR7 Sp. z o.o. Spółka komandytowa - wielkopolski producent rolet - powstała na początku lat 90-tych w Kaliszu jako firma prywatna Renaty i Tomasza Szukalskich.
Elektromechanik
Miejsce pracy: Kalisz, ul. Złota 71
Pracownik zatrudniony na tym stanowisku będzie odpowiedzialny za:
- zapewnienie realizacji planu produkcji poprzez utrzymanie w ruchu maszyn i urządzeń
- produkcyjnych z zachowaniem norm BHP bieżąca obsługa techniczna maszyn i urządzeń
- przeglądy PM parku maszyn
- tworzenie instrukcji TPM dla operatorów maszyn
- w przypadku zaistnienia awarii analizowanie sytuacji i usuwanie usterki
- zgłaszanie zapotrzebowania części zamiennych
- raportowanie z przebiegu swojej zmiany
- dbanie o zapewnienie czystości urządzeń
Idealny Kandydat na to stanowisko ma:
- wykształcenie techniczne w zawodzie mechanik, elektryk, elektromechanik,
- uprawnienia SEP 1 kV, E1, E2
- znajomość schematów elektrycznych i pneumatycznych co najmniej roczne doświadczenie na stanowisku elektryka w dziale utrzymania ruchu
- wiedza z zakresu systemów sterowania, pneumatyki i mechaniki maszyn produkcyjnych
Co oferujemy jako pracodawca?
- umowę o pracę – już od pierwszego dnia w firmie!
- komfortowe warunki pracy: czyste i przestronne hale produkcyjne, stołówki, wyznaczone miejsca dla osób palących, elektroniczny system ewidencjonowania czasu pracy itd.
- atrakcyjne rabaty pracownicze na zakup produktów marki Portos.
- prosty i jasny proces wdrożenia –opiekę Specjalisty ds. Personalnych oraz dedykowanego Opiekuna na wydziale produkcyjnym
- teczkę z pakietem informacyjnym – wszystkie najistotniejsze dla pracownika rzeczy zebrane w jednym miejscu – zakres obowiązków, plan wdrożenia itd.
- wynagrodzenie: stałą podstawę, premie frekwencyjne, możliwość pracy w godzinach nadliczbowych,
- możliwość rozwoju oraz awansów wewnętrznych
- dofinansowanie do karty Multisport,
- udział na preferencyjnych warunkach w Programie Ubezpieczeń Grupowych na Życie
- możliwość realnego wpływu na funkcjonowanie firmy – program „Skrzynka pomysłów” z systemem nagród za najlepsze pomysły na rozwój przedsiębiorstwa i systemu benefitów pracowniczych