Jesteśmy pierwszą i największą w Polsce firmą zajmującą się planowaniem, budową i obsługą współdziałających sieci radiowych Orange i T-Mobile. Oferujemy usługi największym operatorom w kraju, zapewniając im optymalną bazę technologiczną do konkurowania. Wdrażamy innowacyjne technologie i dbamy o efektywność kosztową dla naszych klientów przy zachowaniu wysokiej jakości.
Naszym pracownikom zapewniamy unikalne możliwości rozwoju zawodowego i atrakcyjne warunki zatrudnienia. Wyrazem uznania dla wysokiej jakości polityki personalnej, przyjaznej kultury organizacyjnej oraz rozwiązań służących podnoszeniu kwalifikacji pracowników w NetWorkS! jest przyznane nam godło Inwestor w Kapitał Ludzki.
Poszukujemy pracownika na stanowisko:
- Udział w projektowaniu i wdrażaniu kompleksowych rozwiązań w obszarze HR
- Tworzenie polityk, regulaminów i procedur
- Opracowywanie rekomendacji i nowych inicjatyw w obszarze wynagradzania i premiowania
- Udział w realizacji polityki wynagradzania i premiowania
- Dbanie o spójność stosowanych rozwiązań oraz przestrzeganie regulaminów, procedur, procesów
- Prowadzenie analiz porównawczych w obszarze HR
- Udział w planowaniu kosztów personalnych oraz budżetu HR
- Przygotowywanie danych do audytów, nadzór i optymalizacja procesów w obszarze HR
- Udział w rozwijaniu narzędzi wspomagających procesy HR
- Udział w kreowaniu pozytywnego wizerunku pracodawcy i budowaniu kultury organizacyjnej
- Wykształcenie wyższe preferowane: prawo, zarządzanie, ekonomia, finanse
- Minimum 5-letnie doświadczenie w obszarze HR, w tym w projektowaniu nowych systemów, rozwiązań i narzędzi HR
- Umiejętność myślenia strategicznego i analitycznego
- Umiejętność tworzenia polityk, regulaminów, procedur
- Bardzo dobrze rozwinięte umiejętności analityczne
- Dobra znajomość prawa pracy
- Inicjatywa, samodzielność, zaangażowanie oraz umiejętność pracy w zespole
- Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
- Dobra znajomość języka angielskiego
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
- Umowę o pracę
- System premiowy
- Prywatną opiekę medyczną w Enel-Med
- Ubezpieczenie na życie
- Kartę sportową
- Dodatkowy dzień wolny w roku
- Dodatkowe świadczenia socjalne
Poznaj
NetWorks
21 lipca 2011 r., Polska Telefonia Cyfrowa S.A. (obecnie T-Mobile Polska S.A.), operator sieci T-Mobile oraz PTK Centertel Sp z o.o. (obecnie Orange Polska S.A.), operator sieci Orange, podpisały umowę o współwykorzystywaniu swoich radiowych sieci dostępowych. Umowa określa zasady zarządzania, planowania, obsługi, rozwoju i utrzymania tychże sieci. Zadania te realizuje powołana w tym celu spółka NetWorkS!, w której obaj operatorzy mają po 50% udziałów. Jednym z głównych celów firmy jest stworzenie najwyższej klasy sieci komórkowych w Polsce, a w konsekwencji widoczną poprawę jakości świadczonych usług i zwiększenie ich zasięgu.