Ogłoszenie numer: 773511, z dnia 2015-08-17
EURICA LTD Sp. z o.o. Oddział w Polsce
Eurica LTD to nowoczesna organizacja świadcząca usługi z zakresu HR. Jako agencja zatrudnienia /nr KRAZ 10050/ współpracujemy głównie z przedsiębiorstwami produkcyjnymi z różnych branż, oferując im usługi najwyższej jakości. Naszym kapitałem są wiedza, umiejętności i doświadczenie pozwalające zaspokoić oczekiwania nawet najbardziej wymagających Klientów.
Obecnie dla międzynarodowego koncernu posiadającego zakład produkcyjny z branży meblarskiej zlokalizowanego na terenie województwa lubuskiego poszukujemy osoby na stanowisko:
Dyrektor Zarządzający / Site Manager
Miejsce pracy: lubuskie
Opis stanowiska
Osoba na tym stanowisku całościowo odpowiadać będzie przed managerem koncernu, za następujące obszary działalności zakładu:
- produkcja wysokiej jakości mebli tapicerowanych,
- łańcuch dostaw, jakość, administracja, zarządzanie zasobami ludzkimi, finanse,
- rozwój produktów, relacje z klientami.
Odpowiedzialna będzie również za dalszy rozwój firmy, optymalizację procesów, oraz uzyskiwanie wysokich wskaźników efektywności całego zakładu.
Wymagania
Idealny kandydat (kandydatka) powinien cechować się wysoko rozwiniętą przedsiębiorczością, kierować się zdrowym rozsądkiem i obiektywnie, realnie oceniać rzeczywistość. Powinien być wizjonerem, ale jednocześnie zwracać uwagę na szczegóły.
Pozostałe wymagania:
- umiejętność kierowania i zarządzania pracownikami,
- umiejętność dbania o satysfakcję klientów, umiejętność delegowania zadań,
- znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację z klientami oraz współpracownikami koncernu,
- znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem,
- doświadczenie i wiedza związane z zarządzaniem zakładem produkcyjnym, mile widziane z branży meblarskiej,
- wykształcenie z zakresu finansów, zarządzania przedsiębiorstwem, logistyki lub zarządzania produkcją.
Oferujemy
Nasz Klient w zamian oferuje pracę pełną wyzwań, wolność w podejmowaniu decyzji, oraz odpowiedzialność za sukces oddziału międzynarodowej firmy. Wpływ na pracę własną i wdrażane procesy tak długo, jak osiągane będą wyniki i zachowane etyczne zasady działania.
Wynagrodzenie będzie ustalane indywidualnie w zależności od posiadanej wiedzy, doświadczenia i umiejętności.