Manpower to światowy lider w dziedzinie HR o ponad 60-cio letniej tradycji. Nasza firma jest obecna w 82 krajach, na terenie Polski mamy 50 oddziałów. Współpracujemy z 400 000 klientów rocznie, w tym małymi i średnimi przedsiębiorstwami ze wszystkich sektorów, a także największymi światowymi korporacjami. Nasze usługi obejmują pracę tymczasową, rekrutację pracowników stałych, zatrudnienie zewnętrzne oraz doradztwo personalne.
Zadania:
- kierowanie i administrowanie działem sprzedaży w regionie północno-wschodnim,
- wyznaczanie celów i kontrola nad realizacją miesięcznych i kwartalnych planów sprzedaży,
- rozwijanie, zarządzanie i regularnie mierzenie postępów w realizacji zaplanowanej strategii,
- kreowanie i wdrażanie nowych rozwiązań dotyczących procesu wspierania sprzedaży i obsługi klienta,
- rekrutacja nowych członków zespołu,
- analiza konkurencji i trendów rozwoju w branży,
- identyfikowanie nowych potrzeb i wymagań klientów,
- ścisła współpraca z zarządem i innymi działami firmy,
- wyjazdy służbowe – teren podległego regionu,
- doświadczenie managerskie w obszarze rozwoju biznesu i w kierowaniu pracami zespołu zorientowanego na sprzedaż,
- min. 5-letnie doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej , poparte sukcesami,
- wysokie umiejętności komunikacyjne,prezentacyjne oraz negocjacyjne w zakresie obsługi klienta,
- odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu,
- wysoka motywacja do pracy oraz chęć rozwoju zawodowego,
- znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej komunikatywnym,
- wysoki poziom kultury osobistej,
- prawo jazdy kat. B,
- samodzielne i odpowiedzialne stanowisko w znanej firmie w Lublinie,
- interesującą pracę z perspektywą rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
- stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
- atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet premiowy uzależniony od realizacji planów i zadań,
- niezbędne narzędzia pracy,
Kontakt:
ul. Krakowskie Przedmieście 21; Lublin 20-002
e-mail: lublin.krakowskieprzedmiescie@manpower.pl
Tel. : 81 476 20 16