Jesteśmy wiodącym producentem maszyn rolniczych i ogrodniczych w Polsce, jednym z największych przedsiębiorstw produkcyjnych na Lubelszczyźnie, a co za tym idzie znaczącym pracodawcą.
Zadania: przeprowadzanie kontroli stanu BHP, a także przestrzegania przepisów oraz zasad w tym zakresie; egzekwowanie przestrzegania zasad BHP w firmie; bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych, wraz z wnioskami zmierzającymi do usuwania tych zagrożeń;...
Zadania: sporządzanie analiz i raportów ekonomicznych; analiza kalkulacji wynikowych i kosztów działalności GRUPY SIPMA; przygotowywanie planów finansowych, budżetów i kontrola nad ich realizacją; monitoring i kontrola kosztów;
Zadania: organizacja pracy sekretariatu organizacja, przygotowywanie oraz pomoc w przeprowadzeniu spotkań Dyrektora odpowiedzialność za kulturę pracy pionu pośrednictwo w kontaktach z klientami zewnętrznymi i wewnętrznymi przygotowywanie zestawień, opracowań i wykazów przygotowywanie...
Zadania: realizacja strategii firmy wdrażanie kreowanej kultury przedsiębiorstwa zarządzanie realizacją Strategicznej Karty Wyników (BSC) zarządzanie sprzedażą poprzez realizację wyznaczonych celów kształtowanie pozycji firmy na rynku ocena rynku i kreowanie nowych produktów kreowanie i...
Zadania: realizacja Strategii Zarządzania Zasobami Ludzkimi i przyjętej Polityki Personalnej realizacja Strategicznej Karty Wyników (BSC) w zakresie Zarządzania Zasobami Ludzkimi kreowanie wizerunku firmy na zewnątrz i wewnątrz organizacji zgodnie z wdrożoną Kulturą Przedsiębiorstwa...