Medycyna, Farmacja i Służba zdrowia
THEA LIDER INNOWACJI W OKULISTYCE
ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH W CELU UDZIAŁU W REKRUTACJI
I KLAUZULA INFORMACYJNA
Wysyłając swoje dokumenty aplikacyjne, wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zawartych w tych dokumentach aplikacyjnych przez Thea Polska Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie (00-353), przy ul. Cichej 7, w celu udziału w prowadzonym procesie rekrutacyjnym. Masz prawo w dowolnym momencie wycofać swoją zgodę, kierując informację o jej wycofaniu do Thea Polska Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie (00-353), na adres e-mail: dane.osobowe@theapharma.com. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
Jeżeli chciałbyś/chciałabyś uczestniczyć również w przyszłych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Thea Polska Sp. z o.o. prosimy o załączenie w dokumentach aplikacyjnych zgody o treści:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Thea Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-353) przy ul. Cichej 7, w celu udziału w przyszłych procesach rekrutacyjnych”
Zapoznaj się z zasadami przetwarzania Twoich danych osobowych przez Administratora.
Zasady przetwarzania danych osobowych w ramach postępowania rekrutacyjnego
1. Administratorem danych osobowych jest Thea Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-353) przy ul. Cichej 7, (dalej Administrator lub Spółka). Z Administratorem można się skontaktować na ww. adres siedziby, przy pomocy adresu e-mail dane.osobowe@theapharma.com.
Administrator oświadcza, że przetwarza dane zgodnie z obowiązującymi przepisami, w szczególności w sposób zgodny z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych; dalej RODO).
2. Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym kontakt jest możliwy za pośrednictwem adresu e-mail: dpo@theapharma.com.
3. Dane osobowe przetwarzane są w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko oferowane w Spółce i wyboru odpowiedniej osoby do zatrudnienia na stanowisku określonym w ofercie pracy, w tym oceny kwalifikacji, zdolności i umiejętności kandydata do pracy.
4. Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest:
1) w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy, podstawą prawną jest obowiązek prawny spoczywający na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c RODO). Dotyczy to takich danych, jak: imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia oraz dane kontaktowe wskazane przez kandydata do pracy. Jeśli jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku, dotyczy to również informacji o wykształceniu, kwalifikacjach zawodowych i przebiegu dotychczasowego zatrudnienia. Obowiązek prawny spoczywający na Administratorze obejmuje również te dane, których podanie jest niezbędne do zrealizowania uprawnienia lub spełnienia obowiązku wynikającego z przepisu prawa.
2) w przypadku podania przez kandydata do pracy danych osobowych w zakresie szerszym niż określony w przepisach prawa pracy, podstawą prawną ich przetwarzania w ww. celu jest zgoda kandydata (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Dotyczy to wszelkich danych podanych przez kandydata do pracy w życiorysie (CV), liście motywacyjnym bądź udostępnionych w trakcie rozmów kwalifikacyjnych.
Administrator wskazuje, że podanie przez kandydata danych osobowych wskazanych w pkt. 1) powyżej jest obowiązkowe w świetle obowiązujących przepisów prawa pracy. Ich niepodanie będzie skutkowało brakiem możliwości wzięcia udziału w prowadzonym procesie rekrutacji.
Podanie przez kandydata danych osobowych wskazanych w pkt. 2) powyżej jest dobrowolne. Administrator oświadcza, że brak podania takich danych nie może być podstawą niekorzystnego traktowania osoby ubiegającej się o zatrudnienie, a także nie może powodować wobec niej jakichkolwiek negatywnych konsekwencji, zwłaszcza nie może stanowić przyczyny uzasadniającej odmowę zatrudnienia.
5. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą:
· upoważniony do tego personel Administratora,
· podmioty przetwarzające dane osobowe na zlecenie Administratora dla wypełnienia celów, dla jakich dane te są zbierane (w szczególności podmioty dostarczające rozwiązania IT oraz świadczące usługi IT i wsparcia technicznego, Centrala Grupy Kapitałowej Laboratoires Thea z siedzibą we Francji.). Podmioty te muszą mieć dostęp do danych, aby wykonywać swoje obowiązki. Podmioty te będą miały dostęp do danych osobowych tylko w zakresie niezbędnym do realizacji spoczywających na nich zadań.
· organy władzy publicznej oraz podmioty wykonujące zadania publiczne lub działające na zlecenie organów władzy publicznej, w zakresie i w celach, które wynikają z przepisów powszechnie obowiązującego prawa.
6. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacji, w którym bierze Pani/Pan udział. W przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 9 miesięcy od momentu zgłoszenia kandydatury (wysłania cv).
7. Administrator oświadcza, że w związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych przysługują Pani/Panu następujące prawa:
· prawo dostępu do swoich danych osobowych; prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania; prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania; prawo do przenoszenia danych (w przypadku, gdy przetwarzanie odbywa się w sposób zautomatyzowany oraz dane przetwarzane są na podstawie zgody lub w związku z umową);
· prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych w dowolnym momencie, co dotyczy danych przetwarzanych przez Administratora w oparciu o wyrażoną przez Pani/Pana zgodę (zgodnie z informacją zawartą w pkt. 3 ppkt. 2 niniejszej informacji). Wycofanie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;
· prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
8. Pani/Pana dane osobowe nie będą wykorzystywane do podejmowania zautomatyzowanych decyzji, w tym profilowania.
Aktualne oferty pracy
Zobacz oferty innych pracodawców
-
Koordynator / Koordynatorka Zespołu Pielęgniarskiego
LUX MED Sp. z o.o. Warszawa, Mokotów, ul. Szturmowa 2 praca stacjonarnaspecjalista (mid) / kierownik/koordynator pełny etat -
Lekarz Neurolog do Telemedycyny
Medicover Sp. z o.o. Warszawa praca zdalnaspecjalista mid / senior część etatu / tymczasowa/dodatkowa -
specjalista mid / senior / ekspert umowa zlecenie / kontrakt B2B część etatu / tymczasowa/dodatkowa
-
Pielęgniarka / Pielęgniarz POZ
LUX MED Sp. z o.o. Warszawa, ul. Przyokopowa 33 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę / o dzieło / zlecenie pełny etat -
Opiekun Medyczny (Punkt Pobrań)
LUX MED Sp. z o.o. Warszawa, ul. Klimczaka 1 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid umowa o dzieło / zlecenie pełny etat -
Elektroradiolog
LUX MED Sp. z o.o. Warszawa, ul. 1 Sierpnia 8 praca stacjonarnaspecjalista (mid) umowa o dzieło / zlecenie część etatu / tymczasowa/dodatkowa -
Lekarz Infekcyjny
Medicover Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista mid / senior / ekspert umowa zlecenie / kontrakt B2B część etatu / tymczasowa/dodatkowa -
Magister Farmacji
Medicover Apteka Warszawa, al. Rzeczypospolitej 5 praca stacjonarnaspecjalista mid / senior umowa o pracę pełny etat -
Lekarz Dermatolog
Medicover Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista mid / senior umowa zlecenie / kontrakt B2B część etatu / tymczasowa/dodatkowa -
Lekarz Ortopeda
Medicover Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarnaspecjalista mid / senior / ekspert umowa zlecenie / kontrakt B2B część etatu / tymczasowa/dodatkowa